正社員:訪問看護師管理者/奈良県生駒市の求人/株式会社 MNTA

仕事内容

* 有料老人施設及び訪問看護ステーションにおける看護業務、 管理者業務を行っていただきます。
(介護ソフトは「カイポケ」を利用しています。

※ 詳細な仕事の内容、賃金、休日、通勤手当等については、 面接時に、詳しくご説明いたします。
変更範囲:変更なし

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* 経験者 優遇

私どもは平成24年に兵庫県にて開業いたしました。医療機関と信 頼関係を着実に築き、平成26年に訪問マッサージを展開をしたこ とを皮切りに、有料老人ホーム「パークサイドラビアン」の運営、 ケアプランセンター、ヘルパーステーション、訪問看護ステーショ ン、福祉用具貸与事業を次々に拡大。さらに弊社の特長であるレク リエーションのためのパフォーマンス事業にも参入し、介護に関す る幅広いサービスを展開しております。

募集要項

職種 正社員:訪問看護師管理者/奈良県生駒市
事業所名 株式会社 MNTA
雇用形態 正社員
給与 月給 335,000円〜380,000円

(別途手当)・資格手当 ・業務手当 ・残業手当
ボーナス あり
勤務地 〒630-0266
奈良県生駒市門前町11番5号 パークサイドいこま
最寄り駅 ケーブル宝山寺駅 徒歩 3分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 9時00分〜18時00分
休憩時間 60分
時間外 なし
所定労働日数 月平均 20.9日
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 毎週  シフト表による
年間
休日数
114日
必要な
資格,免許
看護師 必須 准看護師 必須
いずれかの資格を所持で可
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 〜59歳
該当事由 定年を上限 定年年齢が60歳のため
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 2人
募集期間 2024年12月5日
~2025年2月28日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円
育児休業取得実績 なし
託児所 なし
定年制 あり 一律 60歳
退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 65歳まで
補足事項 全体では、20〜70代の方が働いています 割合的に、30〜50代の方が中心になっています

応募方法

応募方法 求人番号:28212-01911141
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク龍野 赤穂出張所
選考方法 面接(予定1回)
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 職務経歴書あれば尚可、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時 随時
結果通知 電話
面接選考後 面接後7日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社 MNTA
所在地 〒678-0232
兵庫県赤穂市中広2118番地2
事業内容 訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所、福祉用具、住宅型有料老人ホーム、訪問マッサージ治療院の経営、パフォーマンス事業

弊社の強みは『働く職員』です。小規模ですが様々な事業が集まり、より良いサービス提供を目指して多職種連携に力を入れています。
従業員数 企業全体 54人、 就業場所 17人、 うち女性 9人、 うちパート 11人
ホームページ https://mnta.co.jp
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