訪問入浴看護師の求人/セントケア千葉 株式会社
仕事内容
● 入浴が困難なお客様宅にお伺いして入浴介助を行うお仕事です ・当日のお客様のバイタルチェック(浴前・浴後) ・衣服の着脱、オムツ交換、入浴介助(洗髪・洗体) ・入浴後の爪切りや軽微な傷の処置等 (点滴や注射等の医療行為はありません) ・報告書作成
● 介護スタッフ兼ドライバー・介護スタッフと3名で訪問します
● 1日6〜7件の訪問で車の運転はありません
● ブランク・未経験・Wワーク歓迎です 【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
● 応募の際はハローワーク紹介状が必要となります
● 雇用条件に応じ必要な保険に加入します
● 6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します
● 介護&看護のお仕事説明会毎月開催(ご予約制) 個別にお仕事の説明を致します 履歴書不要、お気軽にご連絡下さい お問い合わせ先:セントケア四街道 043−420−5560 採用担当:キシロまで
【研修について】入社時研修、同行研修、定例研修 職種別研修、医療行為研修、認知症研修 介護実技研修、リーダー研修 介護福
募集要項
職種 | 訪問入浴看護師 |
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事業所名 | セントケア千葉 株式会社 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 正社員登用試験年2回契約社員 正規社員への登用の有無:あり |
給与 | 時給 2,470円〜2,620円 (別途手当)准看護師:時給 2470円 正看護師:時給 2620円 土曜日勤務手当あり:+時給 100円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒284-0003 千葉県四街道市鹿渡1016 柏葉ビル2F セントケア四街道 |
最寄り駅 | JR 四街道駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て1 年間に6回限度、1ヶ月60時間1年630時間まで延長 |
所定労働日数 | 週1日〜週5日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
週休二日 | 毎週 シフトによる |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年2月14日 ~2024年4月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:12010-05813341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク千葉 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接日に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後、その他 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | セントケア千葉 株式会社 |
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所在地 |
〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
事業内容 | 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざしたさまざまな在宅介護サービスを提供しています。セントケア・ホールディング株式会社(プライム市場上場企業)のグループ企業です。 お客様満足と社員満足の同時成立を目指しています!長く働ける場所として一人ひとりのライフスタイルに合わせ働き方も多様に提案!変動可能 |
従業員数 | 企業全体 1,700人、 就業場所 15人、 うち女性 10人、 うちパート 13人 |
ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba |
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