訪問入浴看護師の求人/セントケア千葉 株式会社 セントケアちば
仕事内容
≪正社員≫ 未経験者・ブランクのある方も歓迎
● セントケアちばでの、訪問入浴サービスのお仕事です。
* 自宅での入浴が困難となった高齢者、障がい者のご自宅へ、看護 師も含めたスタッフ3名で訪問し、入浴サービスを提供します。
・入浴前後のバイタルチェック ・衣類の着脱介助 ・移動介助 ・入浴介助 等
* エリア:千葉市中央区、美浜区、花見川区、緑区 等
* 訪問件数 6件程度/日 【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
・駐車場無料
【研修について】入社時研修 同行研修 定例研修 スキルアップ研修 役割別研修
募集要項
職種 | 訪問入浴看護師 |
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事業所名 | セントケア千葉 株式会社 セントケアちば |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 278,500円〜298,500円 固定残業代を含む 20,000円 ※固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、下限額10時間分〜上限額9時間分を超える時間外労働は追加で支給。※月平均労働時間:172H 次の手当が含まれています。職種手当 81,500円 資格手当 10,000円〜30,000円 地域手当 20,000円 (別途手当)*正看護師 298500円 *准看護師 278500円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒260-0822 千葉県千葉市中央区蘇我2丁目-5-3 |
最寄り駅 | JR蘇我駅 徒歩 15分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 8時00分〜19時00分の間で9時間 1)または08:00〜19:00の間の実働8時間勤務 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て1 年間に6回程度、1ヶ月60時間1年間630時間まで延長 |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフトによる |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜66歳 該当事由 定年を上限 定年年齢67歳の為 |
試用期間 | あり 3か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 |
募集期間 | 2024年11月1日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 67歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり |
応募方法
応募方法 |
求人番号:12110-13191141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク千葉南 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接日当日に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | セントケア千葉 株式会社 セントケアちば |
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所在地 |
〒260-0822 千葉県千葉市中央区蘇我2丁目5-3 |
事業内容 | 介護保険・千葉県指定事業所訪問介護サービス/訪問入浴サービス/居宅介護支援/福祉用具販売・レンタル/住宅改修 福祉社会の実現への貢献と一人ひとリの生き甲斐を創造することを目指しています。弊社は地域に根ざした様々な介護サービスを提供しています。 |
従業員数 | 企業全体 1,700人、 就業場所 60人、 うち女性 50人、 うちパート 20人 |
ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba |
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