訪問入浴介護職員(ラ・ケアながら)の求人/株式会社 ラ・ケア
仕事内容
* 看護師を含めた3名1組で介護を必要とする高齢者、重度障害者 宅へ訪問し、入浴のお手伝いをして頂きます。
お風呂は弊社専用の用具を車で持ち運びするので、訪問先で使用 方法が変わるという心配はありません。
ですので、介護業界の知識や経験が無くても、問題ありません! 1件1時間程度で、1日6〜7件程訪問します。
ずっと同じお宅にいるわけではないので、車の中の雑談などリ フレッシュしながら勤務する事ができますよ。
※ 研修制度あり
※ 変更範囲:変更無し
求職者の方へ
* 介護先により、30分程度早出の可能性有 その場合、早出時間に応じて終業時間を繰り上げます
* 特別手当年4回(賞与含む)
* 毎日同じ3人で固定ではなく、日によって色々な人と仕事が出来 る!固定メンバーでするのではなく、個性豊かで優しいたくさん のスタッフと仕事が出来るので毎日が新鮮!
* 働き始めの不安を払拭! 最初は3人の訪問ではなく「3人+あなた」体制でスタートする ので安心して始められる。
* 訪問入浴のやりがいを感じてもらう! 応募前に訪問して
募集要項
職種 | 訪問入浴介護職員(ラ・ケアながら) |
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事業所名 | 株式会社 ラ・ケア |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 191,755円〜196,755円 次の手当が含まれています。業 務手当 15,000円 (別途手当)住宅手当10,000円 資格手当10,000円〜28,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒520-0046 滋賀県大津市長等2丁目7-4 『ラ・ケアながら』 |
最寄り駅 | 京阪・上栄町駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 8時45分〜17時45分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 週休は日曜日以外はローテーション *夏休 *冬休 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年の定めがある常用雇用のため |
試用期間 | あり 1ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年12月3日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 4年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26010-31486541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク京都西陣 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ラ・ケア |
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所在地 |
〒615-0822 京都府京都市右京区西京極中町37-1 |
事業内容 | ケアプラン作成、訪問入浴介護、福祉用具貸与・販売、居宅介護支援事業、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、地域密着型通所介護、予防通所介護 平成4年より介護サービスを提供しております。これからも職員一同は、高齢者障害者の在宅生活を支援しながら地域に根ざした事業所として発展いたします。 |
従業員数 | 企業全体 86人、 就業場所 25人、 うち女性 20人、 うちパート 11人 |
ホームページ | http://www.la-care.jp |
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