契約／訪問入浴スタッフ（ケアエイド）／セントケア練馬の求人／セントケア東京株式会社

仕事内容

看護師を含めた3人1組のチームで車でお客様宅に訪問し入浴サー ビスを実施します。

＊ ケアエイド業務 入浴備品の搬出入、準備、片付け、看護師のサポート 入浴介助等（車の運転はありません。
） 1件のお宅滞在時間平均45分 1日平均訪問件数6件（最大8件） 研修制度、資格取得支援制度有 介護未経験者も歓迎致します。

＊ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ 正社員への登用制度:有
＊ 加入保険・年次有給休暇の付与:法定通り
＊ 土曜日の紹介連絡・面接:応相談
＊ 制服貸与:有／就業場所:分煙
＊ 就業時間・日数・曜日の相談:可
＊ お問い合わせ時間 9:00〜18:00
＊ 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要 ・オンライン自主応募可 #23区

感染予防対策 新型コロナウィルス感染拡大防止の取組 セントケア・ホールディン

募集要項

職種	契約／訪問入浴スタッフ（ケアエイド）／セントケア練馬
事業所名	セントケア東京株式会社
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり
給与	時給 1,395円〜1,645円 （別途手当）処遇改善加算手当あり（年2回）週5勤務の場合 25000円／月（昨年度実績）就業日数によって給付される額は変わります。 特定対応手当 100円／1件 土曜、祝日手当 100円／1件
ボーナス	なし
勤務地	〒177-0035 東京都練馬区南田中3-6-12 セントケア練馬（当社施設）
最寄り駅	西武池袋線 練馬高野台駅 徒歩 5分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	9時00分〜18時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て1年間 に6回限度、1ヶ月60時間、1年間630時間まで延長。
所定労働日数	週1日〜週5日 労働日数について相談可
休日	日曜日、
週休二日	毎週　 週1〜5日程度の勤務（シフト制）
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 2週間　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年10月1日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 100,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13010-09345342 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後3日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	セントケア東京株式会社
所在地	〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地 秋葉原STNフロント
事業内容	介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供しています。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人お一人の活きるを支えるお仕事です。 教育・研修のシステムがとても充実しています。初心者の方への個別指導も備えていることから、不安なく現場に慣れていくことが出来ます。資格取得に向けてのサポートは完璧です。
従業員数	企業全体 1,000人、 就業場所 18人、 うち女性 14人、 うちパート 11人
ホームページ	https://www.saint-care.com/tokyo