訪問入浴ケアスタッフ／江東区の求人／セントケア東京株式会社

仕事内容

＊ 看護師を含めた3人1組のチームでお客様宅に車で訪問し、入浴 サービスを実施します。

＊ 主な業務内容は入浴備品の搬入出、準備、片付け、入浴介助です
＊ 入社時研修、同行研修等充実の研修制度がございますので、未経 験の方でも安心してご就業いただけます。
【画像情報あり】 ハローワークの求人検索用パソコンで、求人票画面下の『事業所 情報表示』をクリックすると、画像が見られます。

＊ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

・各種研修制度有 ・資格取得補助金制度有 ・資格取得バックアップ制度有 ・インフルエンザ予防接種補助金制度有 ・ユニフォーム貸与 ・処遇改善加算金 週5日勤務の方には25、000円（前年度実績）を年2回に 分けて支給（非常勤の方にも支給あり） ・就業時間、就業日数、就業曜日は相談に応じます。 ・年次有給休暇は法定通り付与 ・労働条件により各種保険加入 ・午前のみ、午後のみ勤務も歓迎します。
＊ 事前連絡のうえ面接時に履歴書、ハローワーク紹介状をご持参下 さい
＊ 見学可能（事前にお

募集要項

職種	訪問入浴ケアスタッフ／江東区
事業所名	セントケア東京株式会社
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　希望者の約9割
給与	時給 1,385円〜1,735円 （別途手当）＊介護福祉士資格お持ちの方:介護福祉士実務経験 3年未満 ＋50円　3年以上 ＋70円　6年以上 ＋100円　10年以上 ＋150円　＊特定対応手当:＋100円
ボーナス	なし
勤務地	〒135-0016 東京都江東区東陽1-16-8 MELDIA東陽町ビル4階 当社 セントケア江東
最寄り駅	東京メトロ東西線 木場駅 徒歩 5分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	交替制（シフト制）　8時15分〜19時00分　1)のうち実働8時間シフト制
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務のトラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て1年 間に6回程度、1ケ月60時間、1年間630時間まで延長。
所定労働日数	週1日〜週5日 労働日数について相談可
休日	日曜日、
週休二日	毎週　 ＊就業日数・就業曜日相談に応じます。
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 2週間　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	3人 増員のため
募集期間	2024年4月1日 ~2024年6月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 100,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13010-37544041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール 面接選考後 面接後3日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	セントケア東京株式会社
所在地	〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目10-11 ネオ神谷ビル4階
事業内容	介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供しています。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人お一人の活きるを支えるお仕事です。 教育・研修のシステムがとても充実しています。初心者の方への個別指導も備えていることから、不安なく現場に慣れていくことが出来ます。資格取得に向けてのサポートは完璧です。
従業員数	企業全体 1,000人、 就業場所 22人、 うち女性 17人、 うちパート 16人
ホームページ	https://www.saint-care.com/tokyo