訪問介護/週1〜勤務可/杉並区/堀ノ内/直行直帰可の求人/セントケアDX株式会社
仕事内容
2022年11月開設!
◎ 訪問介護の未経験者歓迎、同行見学もで きます。
お任せする仕事は、生活援助:清掃、洗濯調理、買い物な ど 身体介護:食事、入浴介助、排せつ介助など
◎ 訪問先のお客様ごとに時間・内容も事前に決まっています。
でき ることから少しずつお任せしていくので、訪問介護職が初めての方 もご安心ください。
◎ 週1日〜、1日4時間から就業いただけます
◎ 未経験可。
充実した研修制度あり(採用時研修・定例研修・同行 研修等)
★ セントケアでは前職の介護福祉士として勤務されていた年数も給 与に反映いたします。
(変更範囲:変更なし)
求職者の方へ
≪給与に関する補足説明≫
※ 60分あたり ・介護福祉士実務3年未満 生活援助:1565円、身体介護:2065円 ・介護福祉士実務年3年以上 生活援助:1585円、身体介護:2085円 ・介護福祉士実務年6年以上 生活援助:1615円、身体介護:2115円 ・介護福祉士実務年10年以上 生活援助:1665円、身体介護:2165円
※ 土日祝出勤の場合、上記に手当が加わります。
※ 労働条件により該当する保険に加入
※ 年次有給休暇法定通り付与
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募集要項
職種 | 訪問介護/週1〜勤務可/杉並区/堀ノ内/直行直帰可 |
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事業所名 | セントケアDX株式会社 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし |
給与 | 1,515円〜2,090円 (別途手当)●LT手当:500円/日 ※社会会保険に加入しているスタッフ ●CC手当:100円/日 ●資格手当:30円〜150円/土日祝手当100円〜 200円/身体介護手当:最大500円/年末年始手当 /処遇改善加算金別途年2回 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒166-0013 東京都杉並区堀ノ内1丁目10-2 堀ノ内GALAXY4A セントケアDX堀ノ内(当社施設) |
最寄り駅 | 方南町駅 徒歩 9分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜20時00分 1)の間の4時間以上 シフト制のため勤務日数、時間応相談可 ※休憩時間は法定通り付与 |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な繁忙が生じるとき、労使の協定を経て1年 間に6回程度、1ケ月60時間内、1年間630時間まで延長 |
所定労働日数 | 週1日以上 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 |
週休二日 | 毎週 シフト調整により勤務日応相談。 ただし曜日固定できる方。 |
必要な 資格,免許 |
介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 訪問介護未経験でも可。 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 2週間程度(習熟度による) 条件異なる 試用期間中は時給1,165円となります。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月11日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
補足事項 | 従来の事務所のイメージを覆すカフェ風な事務所作り を行っています。電子化を主とするため書棚等を削減 。テレワーク中心のためコンパクトな事務所 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-15808942 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | セントケアDX株式会社 |
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所在地 |
〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目8番7号 |
事業内容 | 福祉事業(訪問介護、訪問看護) 訪問介護と訪問看護にICTを組み合わせ、スタッフのテレワーク実現とお客様の状態の可視化を実現。紙は使わず電子化を主とする。PCや携帯、自転車など充実の貸与と手当を用意。 |
従業員数 | 企業全体 26人、 就業場所 16人、 うち女性 11人、 うちパート 5人 |
ホームページ | https://saint-care.jbplt.jp/ |
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