訪問介護（常勤パート）の求人／医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本

仕事内容

○ 訪問介護業務、身体介護、生活援助などをしていただきます。

☆ 『登録ヘルパー』ではなく、既定の就業時間の中で訪問の予定 がない時間帯は老健のお仕事のサポートに入っていただくため、 急なキャンセルを心配する必要がありません。

＊ 主に磯城郡（田原本町・三宅町・川西町）内の利用者様宅 です。
「変更範囲:変更なし」

求職者の方へ

＊ 就業時間は、ご相談に応じます。
＊ 土・日のみ勤務可能な方も、お待ちしています。 ・65歳以上の方の応募可能です。 ・子育て中の方に対する配慮あり。 （学校行事や子どもの急病時の配慮等）

有給休暇は労基法の基準により付与します 各種保険は勤務条件により加入します。 ・65歳以上の方の応募可能です。 ・子育て中の方に対する配慮あり。 （学校行事や子どもの急病時の配慮等）

募集要項

職種	訪問介護（常勤パート）
事業所名	医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　6名
給与	時給 1,000円〜1,100円 （別途手当）介護手当 月5,000円〜30,000円　※勤務日数・時間等で異なります。
ボーナス	あり
勤務地	〒636-0237 奈良県磯城郡田原本町小阪305-1
最寄り駅	近鉄橿原線 田原本駅 徒歩 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時30分〜17時30分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週4日以上 労働日数について相談可
休日	シフト制
週休二日	毎週　 シフト制 年次有給休暇は、労基法に準じます。
必要な 資格,免許	ホームヘルパー2級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	あれば尚可 介護職経験
年齢	不問
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	3人 増員のため
募集期間	2024年8月2日 ~2024年10月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 7,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし
補足事項	令和4年6月 FAXにてPRシート周知済

応募方法

応募方法	求人番号：29030-03312241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク桜井
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後5日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	医療法人 清和会 介護老人保健施設 サンライフ田原本
所在地	〒636-0237 奈良県磯城郡田原本町小阪305-1 さ32 Z02【マイページ
事業内容	老人保健施設。施設内に在宅介護支援センターと居介支援事業所があり、磯城郡（三町）内、橿原市、大和高田市、桜井市を中心に県下（全県下）一円で営業しています。 都市型老健施設です。職員の資格取得を奨励しており、研修等には積極的に参加をさせています。
従業員数	企業全体 200人、 就業場所 80人、 うち女性 50人、 うちパート 30人