訪問介護員(日勤帯のみ) 訪問介護かけはしの求人/株式会社クロスリンクライフ

仕事内容

★ 急募
★ 訪問介護員、直行直帰・夜勤なし 残業基本なし〜10時間未満 岡山(場合によっては倉敷含む)エリアで働ける一般従業員を募集 します。
基本的に現場には直行直帰、残業はほぼなし、夜勤はあり ません。
オープンして比較的新しい職場です。
特に難しい資格や経験は不要ですが、常に「ご利用者様を本当の意 味で大切にできる」気持ちを持った方ということだけが条件です。
訪問介護の経験がない方(未経験・施設経験者等)も大歓迎で、丁 寧に研修します。
男女共に活躍中。
(今の所過半数が男性スタッフ です。
) 従事すべき業務の変更範囲:変更なし

求職者の方へ

・トライアル雇用併用求人 トライアル期間3か月 同条件 トライアルでご応募の方は書類選考なく面接させて いただきます。
* PRシート参照

長く一緒に働いていける正社員の方を募集します。 (訪問介護は正社員が業界的に少ないですが、我が社はほぼ正社員 です。) 条件は ・ヘルパー2級(業務上必須) ・普通自動車免許 ・利用者様や家族様を大切にする気持ち 給与面や勤務時間帯等をはじめ、時代に合わせた勤務体制改善をは じめ、他の事業所よりも働きやすい職場になることを第一に考えて います

募集要項

職種 訪問介護員(日勤帯のみ) 訪問介護かけはし
事業所名 株式会社クロスリンクライフ
雇用形態 正社員
給与 月給 208,280円〜305,280円
固定残業代を含む 7,280円 ※※定額時間外手当は、基本給183000円の場合は時間外労働4時間分、基本給280000円の場合は時間外労働2時間分として時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。
次の手当が含まれています。介護職員処遇手当 18,000円 

(別途手当)技能・資格手当 0円〜10000円 各職位に対した役付手当 家族手当(扶養該当家族のみ)精勤手当 1000円
ボーナス あり
勤務地 〒700-0944
岡山県岡山市南区泉田422-23
最寄り駅 宇野みなと線備前西市駅 徒歩 13分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 交替制(シフト制) 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 11時00分〜20時00分の間で8時間程度 基本的には希望や実情に沿った時間帯勤務となります。 夜勤はなし
休憩時間 60分
時間外 あり、月平均 5時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 21.2日
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 毎週  4週8〜9休制
年間
休日数
110日
必要な
資格,免許
介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー1級・2級・介護職員基礎研修のいずれか
いずれかの資格を所持で可、
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 〜59歳
該当事由 定年を上限 定年年齢による年齢制限
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 2人 増員のため
募集期間 2024年5月17日
~2024年7月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限なし)
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 該当者なし
託児所 なし
定年制 あり 一律 60歳
退職金あり 5年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 70歳まで
補足事項 65歳以降の再雇用制度では対象者基準あり

応募方法

応募方法 求人番号:33010-18444341
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク岡山
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、ジョブ・カード、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒700-0944 岡山県岡山市南区泉田422-23
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社クロスリンクライフ
所在地 〒700-0944
岡山県岡山市南区泉田422-23
事業内容 訪問介護、障害福祉サービス、介護自費サービスシステム開発、EC構築、サーバー構築、受託開発ホームページ制作、各種デザイン制作、イベント事業

ITを駆使した働き方の取り組みキャリアアップ目的の資格取得支援
従業員数 企業全体 10人、 就業場所 9人、 うち女性 4人、 うちパート 6人
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