訪問介護ヘルパー（常勤パート）／富士見市 富士見の求人／生活協同組合コープみらい

仕事内容

「介護」 ご自宅から直接ご利用者様宅を訪問して、ケアプランに沿った身体 介護（食事・入浴・排泄等の介護）や生活支援（調理や掃除など） を行うお仕事です。
引き継ぎ時の同行訪問や研修など安心してお仕事をしていた だくためのサポートや福利厚生が充実しています。

※ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

※ その他の手当等付記事項からの続き 処遇改善 ケア時間x140円（介護）ケア時間x500円（障 害） 処遇改善支援補助金 ケア時間x30円（介護）ケア時間x100 円（障害） 待遇:交通費規定内支給・定期健康診断・有給休暇制度 資格取得表彰制度・育児休暇・育児時短・介護休暇 保育料一部補助（社保加入済 条件有） 社会保険制度・役職員共済・互助会 他
＊ 事業所連絡（昼休み可・土曜日不可） ・応募の方の申し込みは福祉事業（本部）で受け付けます。
＊ 就業時間数に応じて社会保険を適用

募集要項

職種	訪問介護ヘルパー（常勤パート）／富士見市 富士見
事業所名	生活協同組合コープみらい
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　5名
給与	時給 1,210円 （別途手当）日祝日手当 150円／時 指定時間手当100円／時 資格手当 介福あり 50円／時 処遇改善加算 介福ありケア時間×210円障害580円　介福なしケア時間×160円障害580円
ボーナス	なし
勤務地	〒354-0015 埼玉県富士見市東みずほ台3-24 コープみずほ台店 コープみらい富士見介護センター
最寄り駅	東武東上線 みずほ台駅 徒歩 10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 利用者増加の対応による
所定労働日数	週3日〜週5日
休日	シフト制
週休二日	毎週　 勤務日はシフト制、応相談、夏季休暇、有給休暇は法定通り
必要な 資格,免許	ホームヘルパー2級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 2ヵ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人
募集期間	2024年11月1日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：11050-21117541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク浦和
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 資格証明書写し、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	生活協同組合コープみらい
所在地	〒336-8523 埼玉県さいたま市南区根岸1丁目5-5
事業内容	組合員への食品・日用品の供給店舗事業・宅配事業・福祉事業・サービス事業 東京都、埼玉県、千葉県全域を対象に宅配事業と店舗事業を展開している生活協同組合です。流通の激戦地、約369万世帯の組合員に支えられ、4,280億円を超える事業を行なっています。
従業員数	企業全体 14,461人、 就業場所 11人、 うち女性 10人、 うちパート 3人
ホームページ	https://mirai.coopnet.or.jp/