生産設備設計(カナマル甲斐オフィス)の求人/社名非公開
仕事内容
○ 製造ラインの機械・増設・移設・変更に伴う設計業務。
○ 経験がなくても大丈夫です。
○ 3DCADシステム(SOLID WORKS)を メインで使用します。
◇ 従業員の平均年齢が40歳の若い会社です。
※ 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
※ 今回得た個人情報は今回の採用活動にのみ使用します。
※ 試用期間は、経験やスキルによって決定。
※ 設計の知識やスキル習得のOJTとして、北杜市内の企業へ 期間限定で出向していただくかもしれません。
※ お申し込みの際は、最寄りのハローワークの職業相談窓口で 「紹介状」の発行を受けてからご応募をお願いします。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や雇用契約書等の書面 により採用時の労働条件を必ず確認しましょう。
募集要項
職種 | 生産設備設計(カナマル甲斐オフィス) |
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事業所名 | 社名非公開 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 200,000円〜450,000円 (別途手当)*役職手当:1万円〜3万円 *資格手当:5千円〜2万円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 山梨県甲斐市 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時00分〜17時00分 業務により変動あり |
休憩時間 | 100分 |
時間外 | あり、月平均 24時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 19.9日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 お盆、年末年始(12/29〜1/5) |
年間 休日数 |
126日 |
必要な 資格,免許 |
機械設計技術者 3級 あれば尚可 |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | あれば尚可 CAD使用経験(経験が無くても指導します) |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢未満の募集 |
試用期間 | あり 2ヶ月〜6ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年9月2日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:19040-02807041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク韮崎 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社名非公開 |
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所在地 | |
事業内容 | 電気工事全般の施工・管理。太陽光発電設備及び小水力発電設備等の再生可能エネルギーの施工・現場管理。電気通信工事・空調設備工事にも事業拡大中。 |
従業員数 | 企業全体 22人、 就業場所 8人、 うち女性 2人、 うちパート 0人 |
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