安全衛生担当者(女川原子力発電所)の求人/宇徳プラントサービス株式会社
仕事内容
原子力発電所内の現場における 安全に関わる指導や安全衛生に係る教育 事務所内の衛生管理や労務管理など 「変更範囲:試用期間後、業務に支障がなければ変更なしですが 上長や周りの判断で別の業務に携わる可能性はあります」
求職者の方へ
自宅から通勤可能な方希望。 現場へは乗り合わせて向かいます。 (指定場所集合又は送迎) 【放射線障害防止の措置について確認済み】
募集要項
職種 | 安全衛生担当者(女川原子力発電所) |
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事業所名 | 宇徳プラントサービス株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 180,000円〜300,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒986-2221 宮城県牡鹿郡女川町塚浜字前田1 女川原子力発電所構内 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 30時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 19.6日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末年始、お盆、特別夏休暇、創立記念日 |
年間 休日数 |
129日 |
必要な 資格,免許 |
第一種衛生管理者 あれば尚可 第二種衛生管理者 あれば尚可 安全衛生責任者教育・安全衛生推進員をお持ちの方、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | あれば尚可 原発内での作業経験者 |
年齢 | 制限あり 18歳〜64歳 該当事由 定年を上限 定年が65歳・労基法第62条 年少者の危険有害業務の禁止 |
試用期間 | あり 3カ月 条件異なる 3カ月は基本給から3000円控除します。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年9月2日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり |
応募方法
応募方法 |
求人番号:07122-01206541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク相双 富岡出張所 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒979-0606 福島県双葉郡楢葉町大字上繁岡字山根54番地1 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 宇徳プラントサービス株式会社 |
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所在地 |
〒979-0606 福島県双葉郡楢葉町大字上繁岡字山根54番地1 |
事業内容 | 福島県相双地区、茨城県東海地区、宮城県女川地区を中心とした原子力関連を含めたプラント関連工事の施工管理を主業務として実施している。 地元企業としてこれまで培ってきた永年の技術力を活かし、地域の発展に貢献することで誇りとやりがいのある企業活動となるように取り組んでいます。 |
従業員数 | 企業全体 53人、 就業場所 6人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
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