臨床検査技師の求人/地方独立行政法人 茨城県西部医療機構 茨城県西部メディカルセンター 筑西診療所
仕事内容
〇病院内における検査業務全般を行っていただきます。
・検体検査 ・採血 ・生理機能検査 ・その他
※ 変更範囲:変更なし 「副業禁止」
求職者の方へ
○ 基本給:資格取得後3年目の参考値です。勤務経験を 考慮して初任給を決定いたします。 (基本給及び、職種手当が増額)
○ 福利厚生 ・茨城県市町村職員共済組合 加入(健康保険・年金等) ・地方公務員災害補償基金 加入 (労災保険) ・制服:無料で貸与いたします。 ・年末年始休暇やリフレッシュ休暇などの特別休暇 完備 ・育児休業や育児短時間勤務 有り
※ 付与要件有り ・院内保育室及び、病児保育室 完備 ・制服 無料貸与
※ 枚数制限有り ・駐車場 無料
※ 敷
募集要項
職種 | 臨床検査技師 |
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事業所名 | 地方独立行政法人 茨城県西部医療機構 茨城県西部メディカルセンター 筑西診療所 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 201,900円〜203,300円 次の手当が含まれています。職種手当 28,800円 (別途手当)処遇改善手当(6,000円/月固定)住居手当(上限27,000円※支給要件あり)その他 時間外手当などの各種手当あり |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒308-0813 茨城県筑西市大塚555番地 「茨城県西部メディカルセンター」 |
最寄り駅 | JR水戸線 下館駅 車 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時15分 16時30分〜9時30分 変則2交代制 夜勤時休憩:90分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフト表により、休日管理 |
年間 休日数 |
125日 |
必要な 資格,免許 |
臨床検査技師 必須、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 実務経験及びエコー検査 |
年齢 | 制限あり 18歳〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が60歳のため。年少者の深夜業(第61条 省令2号) |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月6日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、公務災害補償、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 31,600円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり 基本 正規職員のみ パートタイマーは要相談 |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:08030-05683441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク筑西 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 面接カード※指定様式有り、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒308-0813 茨城県筑西市大塚555番地 「茨城県西部メディカルセンター」 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送 書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 地方独立行政法人 茨城県西部医療機構 茨城県西部メディカルセンター 筑西診療所 |
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所在地 |
〒308-0813 茨城県筑西市大塚555番地 「茨城県西部メディカルセンター」 |
事業内容 | 病院(医療機関)内科・小児科・外科・整形外科・形成外科・脳神経外科・小児外科・眼科・耳鼻咽喉科・放射線科・皮膚科・泌尿器科他 ・地域医療のコントロールタワーとして、保健・医療・福祉の連携を推進します。・地域の住民や医療機関に開かれた医療を提供します。・安全で心のこもった最善の医療を提供します。 |
従業員数 | 企業全体 480人、 就業場所 400人、 うち女性 290人、 うちパート 70人 |
ホームページ | http://www.iwmo.or.jp |
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