臨床検査技師 (新卒向け)の求人/医療法人社団 仁誠会 仁誠会クリニック(黒髪、大津、新屋敷、ながみね、光の森)
仕事内容
・透析を中心とする有床診療所での血液透析一般業務 ・透析室における検査業務
※ 入職後3年以内に看護学校へ行っていただきます(奨学金制度あり)
※ 転勤の範囲:熊本市・菊陽町(転勤は、応相談) 【オンライン自主応募可】(オンライン自主応募の方は紹介状不要) [変更範囲:変更なし]
求職者の方へ
○ 入職祝金制度あり(〜150,000円 詳細は選考時に説明) 紹介会社を通さない申込に限る。(HP・ハローワークなど)
※ 職員食あり(一部費用の補助あり)
※ 残業代は別途支給
※ 賞与:年2回(2.5ヶ月分:2年目より支給 初年度は薄謝)
※ 昇給額は能力・成績により変動あり (3,000円〜、5,000円〜:2年目から支給)
※ 試用期間は6ヶ月(労働条件変更なし)
※ 施設見学会の情報はHPにて掲載あり
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募集要項
職種 | 臨床検査技師 (新卒向け) |
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事業所名 | 医療法人社団 仁誠会 仁誠会クリニック(黒髪、大津、新屋敷、ながみね、光の森) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 198,000円 次の手当が含まれています。ベースアップ手当 3,000円 ラダー手当 15,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〇仁誠会クリニックながみね 〇仁誠会クリニック黒髪 〇仁誠会クリニック新屋敷 〇仁誠会クリニック大津 〇仁誠会クリニック光の森 のいずれかに配属 |
転勤 | あり |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜16時00分 8時15分〜16時45分 15時00分〜23時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 2時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 |
休日 | ・4週8休(勤務表によるシフト制) |
年間 休日数 |
105日 |
必要な 資格,免許 |
必須 ・臨床検査技師(取得見込可) |
試用期間 | あり 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
募集期間 | 2024年4月24日 ~2024年10月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 26,000円まで |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | ※一次試験:適性検査(エゴグラム)、作文(30分)、面接 二次試験:一次選考合格者のみ役員面接を実施 ※選考旅費(一次・二次面接同様) 面接交通費あり:交通費受取時、印鑑(認印)押印お願いします ※皆勤手当:6,000円/月 ※準夜手当:3,000円/回(12:30〜勤務の場合) ※準夜手当:4,000円/回(15:30〜勤務の場合) ※準夜勤務は准看護師取得後、月平均4回程度 ※土日勤務手当、祝日勤務手当/回 あり |
応募方法
応募方法 |
求人番号:43010-00113248 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク熊本 |
選考方法 | 面接、適性検査 筆記試験(作文) |
必要書類 | ハローワーク紹介状、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
選考日時 | 6月15日 15時00分〜 ケアセンター赤とんぼ 毎月第3土曜日15:00〜 7月20日 15時00分〜 毎月第3土曜日に施設見学を実 施。*希望者は1次選考を実施 |
結果通知 | |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人社団 仁誠会 仁誠会クリニック(黒髪、大津、新屋敷、ながみね、光の森) |
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所在地 |
〒861-8043 熊本県熊本市東区戸島西2丁目3-10 |
事業内容 | 腎臓内科・人工透析内科・循環器内科<床数>黒髪:透析室48・病棟16、大津:透析室58・病棟19、新屋敷:透析室41・病棟19、ながみね:透析室76・病棟18、光の森:透析室62 人工透析を主とした5クリニックと老人介護施設、有料老人ホームを保有。法人理念「心ひとつ」の基、良質な医療や介護の提供を目指す、やりがいのある仕事とプライベートを両立できる職場です。 |
従業員数 | 企業全体 368人、 就業場所 164人、 うち女性 125人、 うちパート 10人 |
ホームページ | https://www.jinseikai.or.jp/ |
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