美容師・アシスタント(大阪市鶴見区)の求人/有限会社ティ・アール・コーポレーション
仕事内容
* カラー、カット、パーマ全般の業務
* 仕事と子育てが両立できる求人です。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
* 年次有給休暇・加入保険は法定どおり
* 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)
* 仕事と子育てが両立できる求人 a.勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる(残 業含む) 対応可能な時間の範囲→9:00〜18:00(又 は19:00) b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時 間単位で休暇を取得できる。 c.託児施設を利用できる。 ・利用可能な時間→9:00〜16:00 ・自己負担金額→なし
募集要項
職種 | 美容師・アシスタント(大阪市鶴見区) |
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事業所名 | 有限会社ティ・アール・コーポレーション |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0名 |
給与 | 時給 1,300円〜1,500円 (別途手当)土・日・祝出勤の場合は 時給+100円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒538-0052 大阪府大阪市鶴見区横堤5丁目13-45 グリンパーク桜花203 ラポールヘア大阪横堤店 |
最寄り駅 | 大阪メトロ 長堀鶴見緑地線 横堤駅 徒歩 6分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時00分〜15時00分 13時00分〜19時00分 9時00分〜19時00分の間で6時間以上 シフト制(選択可):勤務時間応相談 (お子さんの送迎、急病、学校行事等に対応します) |
休憩時間 | 45分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週1日〜週4日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
週休二日 | 毎週 年末年始 要相談 |
必要な 資格,免許 |
美容師 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 カット、カラー、パーマ技術 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月15日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | あり 保育係常駐のキッズルームが利用可能です。 |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:27010-62760341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク大阪東 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 有限会社ティ・アール・コーポレーション |
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所在地 |
〒538-0052 大阪府大阪市鶴見区横堤5丁目13-45 グリーンパーク桜花20 |
事業内容 | 眉を専門とした美容スクールと、化粧品メーカー卸で全国展開をしています。新事業として美容室をオープンさせます。 当美容院では、美容師さんの生涯現役で働ける子育て、介護世代を中心に労働環境を提供し、ハサミを置いた方々に、研修制度も充実し、自分に合った働き方スタイルを選んで頂ける雇用形態を用意。 |
従業員数 | 企業全体 3人、 就業場所 3人、 うち女性 3人、 うちパート 1人 |
ホームページ | https://eyebrow.co.jp |
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