◆人事担当 総務部(管理職候補)の求人/東京紙業株式会社
仕事内容
採用戦略の企画立案、採用に関する設計・面接・選考、採用方法の 選定、採用入退社管理、勤怠管理、評価制度の運用、社労士対応 等
求職者の方へ
・質問等なければ事前連絡なくともハローワークの紹介状を受けた 上で、応募書類をメール又は所在地宛に郵送してください。 ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 求めている人材 「具体的には」 ・業務範囲にとどまらず幅広く対応いただける方 ・業務に対して意欲的に取り組んでいただける方 ・グループ各社と積極的に関わりも持てる方 ・協調性と調整能力のある方 ・事務処理能力(正確性並びスピード) ・PCスキル(EXCEL・WORD中級程度以上。ビジネス文書 、簡易な集計レベル)
求めている人
募集要項
職種 | ◆人事担当 総務部(管理職候補) |
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事業所名 | 東京紙業株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 270,000円〜280,000円 固定残業代を含む 10,000円〜20,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、5〜10時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀1丁目8-6 ライムライトビル4階 |
最寄り駅 | JR・東京駅徒歩11分 / 地下鉄 宝町・八丁堀駅 徒歩 4分 |
転勤 | あり 住居移転が発生しないもの |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 20.3日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
121日 |
学歴 | 必須 大学以上 |
経験 | 必須 人事部門での経験 ※他「求人に関する特記事項」参照 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 6か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年3月21日 ~2024年5月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-34903941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 東京紙業株式会社 |
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所在地 |
〒104-0032 東京都中央区八丁堀1丁目8-6 ライムライトビル4階 |
事業内容 | 古紙原料卸・古紙回収/紙のリサイクルを中心とした活動を企業基盤として循環型社会の形成に貢献します。事業活動の環境影響を配慮し環境保全努力を通じて地域社会との共生を目指しています。 古紙の回収により地域社会の美化に貢献。30〜60代まで幅広く活躍しています。貴重な資源の有効活用(リサイクル)という社会の要請に応えるべく努力をしています。取引先は大王製紙・丸紅等 |
従業員数 | 企業全体 53人、 就業場所 5人、 うち女性 3人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.tokyo-s.com |
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