合板製造 (新卒向け)の求人/新秋木工業 株式会社
仕事内容
○ 仕事の分野 ・合板工場 製造課 ・品質開発室 ・総務経理部 ・その他付随する業務
※ 作業服・安全服・ヘルメット貸与します。
※ 社員食堂あります。
※ 適材適所により所属して頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
求職者の方へ
◆ 入社承諾書提出期限:採用後7日以内
◆ 応募前職場見学:可
※ ただし事前連絡が必要です。
◆ 試用期間詳細:3ヶ月(労働条件変更なし) 【就業時間詳細】 (1)(2)の交代勤務(1週間毎)ですが採用後1年間は 日勤勤務となります。
◆ 当社は秋田ノーザンハピネッツ・秋田ブラウブリッツの オフィシャルパートナーですので、従業員はホームでの試合を 無料で観戦できます。
募集要項
職種 | 合板製造 (新卒向け) |
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事業所名 | 新秋木工業 株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 180,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒010-1601 秋田県秋田市向浜1丁目8-2 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 7時30分〜16時15分 19時30分〜4時15分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 機械トラブルへの対応、受注大幅増に伴う業務の繁忙納期の逼迫・ 決算(月次・年金)処理等 |
所定労働日数 | 月平均 |
休日 | 日曜日、当社の年間カレンダーによります。 |
年間 休日数 |
97日 |
必要な 資格,免許 |
必須 普通自動車運転免許(AT限定可)※通勤用 |
試用期間 | あり 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
募集期間 | 2024年7月25日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 13,000円まで |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
補足事項 | ・採用後、製造に関する技術を習得し、本人の能力により管理業務 も覚えて頂きます。 ・夜勤は採用1年後からとなります。 ・日勤職場を増やすために設備導入をすすめております。 ・有給休暇の増進と育休の奨励を図っております。 ・賞与支給時に子育て手当(対象者)をプラス支給しております。 ・社員食堂有り:1食200円〜300円 ・県北、県南、県外等の方はアパート補助有り(相談に応じる) |
応募方法
応募方法 |
求人番号:05010-00450848 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク秋田 |
選考方法 | 書類選考、面接 筆記試験(一般常識、作文) |
必要書類 | 履歴書、卒業見込証明書 |
結果通知 | |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 新秋木工業 株式会社 |
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所在地 |
〒010-1601 秋田県秋田市向浜1丁目8-2 |
事業内容 | 合板製造販売 合板の生産を行い、関連会社5社と共に総合木質素材メーカーとして活動しております。 |
従業員数 | 企業全体 153人、 就業場所 135人、 うち女性 7人、 うちパート 2人 |
ホームページ | https://www.s-akimoku.co.jp |
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