住宅建材の配送・組立・取付の求人/有限会社 押田屋トーヨー住器
仕事内容
アルミサッシを中心とした住宅建材の組立・配送・取付
* 作業の進め方など専門的なことは先輩が丁寧に教えますので、未 経験でも安心して応募ください。
その他、詳細につきましては面接時に説明します。
変更範囲:基本的には変更なし (ただし適正、話し合いより可能性あり)
求職者の方へ
* 残業(1時間〜2時間/日)の出来る方
* 賃金は年齢、経験により決めさせて頂きます。
* 駐車場の利用費用は無料です。
* 応募を希望の方は事前に「履歴書(写真貼付)」「紹介状」を送 付して下さい。書類選考の後、面接日時をご連絡致します。
* 面接時に簡単な適正検査を行います。 【事業所からのメッセージ】 未経験の方や不安な方には自信がつくまで丁寧にしっかりと教えま す。未経験者でも大丈夫です。当面は先輩スタッフと同行して仕事 を覚えていただきます。独り
募集要項
職種 | 住宅建材の配送・組立・取付 |
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事業所名 | 有限会社 押田屋トーヨー住器 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 217,125円〜290,250円 固定残業代を含む 29,125円〜40,250円 ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 次の手当が含まれています。住宅手当 8,000円 (別途手当)・資格手当 0円〜10,000円 ・携帯電話手当 0円〜5,000円 ※諸手当を含めて217,125円〜305,250円 になります。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒915-0054 福井県越前市小野谷町4-3-1(武生問屋団地) |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
休憩時間 | 80分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 臨時の受注・納期変更 |
所定労働日数 | 月平均 21.1日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 但し、祝日のある週の土曜日は出勤になります。 GW・夏期・年末年始休暇あり |
年間 休日数 |
112日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜45歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成のため若年層の方を募集 |
試用期間 | あり 3ケ月〜6ケ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月6日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:18020-08324941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク武生 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 事前送付、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒915-0054 福井県越前市小野谷町4-3-1(武生問屋団地) |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 有限会社 押田屋トーヨー住器 |
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所在地 |
〒915-0054 福井県越前市小野谷町4-3-1(武生問屋団地) |
事業内容 | アルミサッシ・バスルーム・キッチン・内装建材等の住宅に関する商品や、カーポート・バルコニー・テラス等のエクステリア商品の販売・施工 経営の健全性や安定性、地域での信頼性など、住宅建材のトップメーカーLIXILの厳しい審査をクリアした会社だけが加盟できるFCグループの一員です。主に嶺北地方を商圏としています。 |
従業員数 | 企業全体 16人、 就業場所 13人、 うち女性 4人、 うちパート 3人 |
ホームページ | http://www.lixil-madolier.jp/500 |
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