障がい者チームサポートリーダーの求人／社名非公開

仕事内容

障がい者メンバーの管理、定着支援、面談 業務部門との業務量調整・依頼窓口対応 業務切り出し及び業務の安定稼働推進（業務チェック含む） 障がい者メンバーの健康管理（体調把握・メンタルフォロー） 障がい者メンバーの成長支援 就労支援機関などとの連携 変更範囲:会社の定める業務

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#23区

フジタでは、「誰もが、自らの意欲と能力を持ってさまざまな働き 方や生き方に挑戦できる機会を提供し、また、子育てや親の介護が 必要な時期など、個人の置かれた状況に応じて多様で柔軟な働き方 を選択でき、しかも公正な処遇が確保できる社内体制を構築してい く」ためにダイバーシティ（人財の多様性）の推進に取り組んでい ます。 ご興味を持たれた方、ぜひご応募ください。 一緒にダイバーシティを推進していきましょう。

募集要項

職種	障がい者チームサポートリーダー
事業所名	社名非公開
雇用形態	契約社員 正規社員への登用の有無:あり　実績あり（数値未公開）
給与	月給 250,000円〜350,000円 （別途手当）＊会社の業績により特別手当が支給される場合がある
ボーナス	なし
勤務地	東京都渋谷区
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8時30分〜17時30分の間で8時間
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.3日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 夏期休暇、年末年始、年次有給休暇（入社月に応じた日数を入社時 より付与）
年間 休日数	121日
必要な 資格,免許	精神保健福祉士 あれば尚可
学歴	必須 短大以上
経験	あれば尚可 ・社会人経験10年以上 ・民間企業でのマネジメント経験 ・障がい者支援に対する知見、労務経験
年齢	不問
試用期間	あり 3か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり） 評価による
採用人数	1人 新規障がい者雇用チーム立ち上げ
募集期間	2025年1月16日 ~2025年3月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13070-04291851 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク渋谷
選考方法	面接（予定2回）、書類選考、筆記試験
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール
選考日時	随時
結果通知	郵送、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	社名非公開
所在地
事業内容	フジタは創業1910年。大和ハウスグループのゼネコンです。“高環境づくり”がスローガン。建設業を軸に人と地球にやさしい街づくりを実現する企業です。海外事業、都市再生事業が強みです。
従業員数	企業全体 3,494人、 就業場所 1,292人、 うち女性 281人、 うちパート 0人