◆福利厚生充実◆電気設備工事を行う未経験OKの電気工事士の求人／株式会社 ＯＳ・ＵＰ

仕事内容

電気配線配管工事・高圧受電設備工事・照明工事 工場・プラント・テナントビルなどの電気設備工事です 【直行直帰可能】【未経験歓迎】【手当充実】 専門知識が無くても、入社後は先輩がイチから教えますので、未経 験者の方も安心してください。
≪資格取得支援あり≫でスキルアップできます！
＊ トライアル雇用併用求人 （制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です）
＊ 男女共に応募可
＊ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

■ 充実したサポート体制
■ 現場を任せることができる大ベテランと多くの現場を経験し 得意分野を見出したベテランの両方が丁寧にお教えしますので 未経験の方でも安心して働ける環境です。
■ 充実した福利厚生
■ ・年末年始休暇は5日以上、夏季休暇は4日以上あります ・食事補助、学び手当があります ・住宅手当、家族手当、資格手当があります ・家族も一緒に利用できる利用券があります ・入学祝など家族へのお祝い制度があります ・慶弔見舞金制度があります ・資格取得支援があります

募集要項

職種	◆福利厚生充実◆電気設備工事を行う未経験OKの電気工事士
事業所名	株式会社 ＯＳ・ＵＰ
雇用形態	正社員
給与	月給 250,000円〜400,000円 （別途手当）・残業手当・休日手当・食事手当・学び手当 ・子ども手当:3,000円／1人 ・現場手当:（1年目〜）有 ・皆勤手当:5,000円　・住宅手当:12,000円　・資格手当:5,000円〜10,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒670-0976 兵庫県姫路市玉手3丁目631
最寄り駅	JR 英賀保駅 徒歩 20分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時00分〜17時00分　週40時間制、超過分は別途支給。
休憩時間	120分
時間外	あり、月平均 16時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 工事の制約及び緊急工事など
所定労働日数	月平均 22.9日
休日	日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	GW・夏季・年末年始・現場によって土日休み
年間 休日数	90日
必要な 資格,免許	第二種電気工事士 あれば尚可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定可）
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年年齢未満の方を募集（定年60歳）
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2025年1月7日 ~2025年3月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 5,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	該当者なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 10年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：28050-00696251 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク姫路
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 ＯＳ・ＵＰ
所在地	〒670-0976 兵庫県姫路市玉手3丁目631
事業内容	姫路市にて一般電気工事を営んでいる企業です。取引先は大手企業様が多く、創業以来、業績も好調で安定している経営のもと、質の高いサービスと迅速な対応でお客様の信頼を得ています。 当社では福利厚生を充実させており、社員の生活をサポートするための様々な制度が整っています。ライフステージじ合わせた各種手当など安心して働ける環境を整備しています。
従業員数	企業全体 11人、 就業場所 11人、 うち女性 2人、 うちパート 0人