任期付採用職員(産休代替・雇用保険課)の求人/福島労働局 会津若松公共職業安定所
仕事内容
○ 雇用保険課適用窓口において、雇用保険適用業務及び雇用継続給 付に関する業務全般を行います。
・雇用保険適用事業所についての諸手続きに関すること ・雇用保険被保険者に係る資格取得・喪失、離職票の発行などに関 すること ・雇用継続給付(高年齢継続給付・介護休業給付)の手続きに関す ること ・育児休業給付の手続きに関すること・労働保険に関すること ・窓口及び電話による事業所、被保険者、社会保険労務士、労働保 険事務組合などの相談対応、制度説明などに関すること ・その他雇用保険の適用に付随する業務
○ 自動車運転を伴う業務もあります。
求職者の方へ
◆ 服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。国家公務員 法第38条の規定により国家公務員になれない方は応募できません
◆ 応募希望者はハローワークの紹介状、履歴書、職務経歴書、小論 文を庶務課長宛郵送または事前連絡の上ご持参ください。
◆ 募集期間 令和6年3月26日〜
◆ 書類選考後、10日以内に選考結果を通知しますので、書類到着 から10日以上かかる場合があります。予めご了承ください。 書類選考通過者には面接日を連絡します。選考不通の方には応募書 類を返送し
募集要項
職種 | 任期付採用職員(産休代替・雇用保険課) |
---|---|
事業所名 | 福島労働局 会津若松公共職業安定所 |
雇用形態 | 産休代替任期付職員 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 月給 162,100円〜249,400円 (別途手当)・賃金は学歴・職歴を考慮して決定 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒965-0877 福島県会津若松市西栄町2-23 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時15分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 *年末年始(12/29〜1/3) |
年間 休日数 |
125日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 接客、対人業務、事務経験のある方 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 採用後1ヶ月は条件付採用期間 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2024年5月7日〜2024年8月10日 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 勤務評定の結果により契約更新の可能性あり(但し、育児期間を上限とする) |
採用人数 | 1人 産休代替 |
募集期間 | 2024年3月26日 ~2024年5月31日 |
広告
お仕事探しの幅を広げてみませんか?
「しごとドットコム」掲載の求人は全て未経験者歓迎! 憧れの業界・職業のおしごとを見つけたら迷わずチャレンジできちゃいます!
取り扱い求人50万件突破中!
「しごとドットコム」無料会員登録 >
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、公務災害補償、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:07030-02587641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク会津若松 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 小論文800字、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 郵送または持参、 郵送の送付場所 〒965-0877 福島県会津若松市西栄町2-23 |
選考日時 | 書類選考通過者に面接日時を郵便または電話連絡 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 福島労働局 会津若松公共職業安定所 |
---|---|
所在地 |
〒965-0877 福島県会津若松市西栄町2-23 |
事業内容 | 国家事務(職業紹介業務・雇用保険業務)*1 職業選択の自由と勤労権の確保、選職課程における労働者等への援助、労働市場の適正なルールの確保、労働力需給の適正な調整、これら職業安定行政の役割を果たすべく努力しています。 |
従業員数 | 企業全体 68,479人、 就業場所 56人、 うち女性 42人、 うちパート 33人 |
広告