一般事務(労働保険事務)/新宿区の求人/労働保険事務組合 人材開発協会
仕事内容
〈労働保険関係業務〉 書類の作成:保険関係成立、保険料計算、会員書発行、他書類作成 、ファイリング 顧客対応:制度の案内、連絡 〈社労士業務補助〉 給与計算、労災手続き、算定、労働保険料概算確定、社会保険業務 、助成金業務 〈事務組合業務〉 労働保険事務組合の運営、事務長候補としての管理業務 経験は問いません。
* 変更の範囲:変更なし
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* 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
令和1年に認可設立された労働保険事務組合です。 社労士事務所に併設されていたものを、業務拡大の為 専任者をスタッフとしてさらなる飛躍を目指しています。
募集要項
職種 | 一般事務(労働保険事務)/新宿区 |
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事業所名 | 労働保険事務組合 人材開発協会 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 250,000円〜291,500円 固定残業代を含む 19,000円〜21,500円 ※固定残業代は時間外労働の有無問わず10時間分の時間外労働相当分を支給。超過時は追加支給。 次の手当が含まれています。資格手当 11,000円〜30,000円 (別途手当)*賃金は当月末日払い |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒162-0808 東京都新宿区天神町3-5 人材開発神楽坂ビル1F 労働保険事務組合 人材開発協会 |
最寄り駅 | 東西線 神楽坂駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 夏期休暇、年末年始 夏期休暇取得時は年次有給休暇の取得も奨励します。 |
年間 休日数 |
124日 |
必要な 資格,免許 |
社会保険労務士 あれば尚可 |
学歴 | 必須 大学以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜44歳 該当事由 キャリア形成 経験不問・新卒者と同等の処遇 |
試用期間 | あり 6ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年4月5日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | なし |
会社情報
事業所名 | 労働保険事務組合 人材開発協会 |
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所在地 |
〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2-11-5 人材開発ビル5F |
事業内容 | 労働保険事務組合業務 令和元年に認可設立した組合です。併設する社労士事務所から分離して全国展開を目指して拡大中です。 |
従業員数 | 企業全体 3人、 就業場所 3人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
ホームページ | https://jinkyou.com |
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