社会保険労務士補助業務の求人/社会保険労務士法人 江後経営
仕事内容
健康保険証を発行するための社会保険の資格取得届の作成や、退職 された方へお渡しする離職票の作成など、社会保険・労働保険の諸 手続きの他、生活の基盤であり、会社と社員の方との信頼関係を結 ぶ「給与計算」をメイン業務として行って頂きます。
また、お客様からの労働保険・社会保険の手続き内容に関するご質 問等に対応して頂きます。
諸手続きや、給与計算はたくさんの労働諸法令が関係してくる専門 性が高い業務ですが、やりがいのある仕事です。
最初の半年程度は 事務仕事を中心に行っていただき、習熟度を見ながら次のステップ として、社員へ同行して頂き対人対応力を身につけて頂きたいと考 えています。
【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
社員同士が切磋琢磨しながら助け合い、支え合える職場を目指して います。 専門性の高い仕事ですが、意欲のある方であれば、一生の仕事とし て取り組んで頂けるものと考えています。社員同士のダブルチェッ ク制度もありますし、安心して応募してください。
※ オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、紹介状不要
社会保険労務士は、社会保険法・労働保険法等の法律の専門家です 。 その知識を基に組織における「人」に関するトラブルの発生を防ぎ ます。 社会保険や労働保険の加入、そして給与計算
募集要項
職種 | 社会保険労務士補助業務 |
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事業所名 | 社会保険労務士法人 江後経営 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 215,000円〜271,600円 (別途手当)*試用期間終了後、お客様を担当していただく場合、 固定残業代(20時間分)として、上記の金額に34, 000円〜43,000円を加算して支給します(お客 様を担当しない場合は対象外です)。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒601-8328 京都府京都市南区吉祥院九条町30番地1 |
最寄り駅 | JR 西大路駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜18時00分の間で8時間程度 シフトによる |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 算定基礎・年度更新・年末調整時期の繁忙期に対応するため 70h/月 720h/年 6回/年を上限とする |
所定労働日数 | 月平均 19.9日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 *年末年始 *夏期 |
年間 休日数 |
126日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 大学以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜35歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため |
試用期間 | あり 3か月〜6か月 条件異なる 固定残業代は、試用期間終了後、お客様担当をもって頂いた時から 支給します。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年9月6日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26020-23178241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク京都七条 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒601-8328 京都府京都市南区吉祥院九条町30番地1 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後10日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会保険労務士法人 江後経営 |
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所在地 |
〒601-8328 京都府京都市南区吉祥院九条町30番地1 |
事業内容 | 私たち社会保険労務士は、人事労務の専門家として社会保険等の手続きや給与計算、就業規則の作成などを通じ、お客様が各々の使命を果たしていくために「人」に関する様々な支援を行っています。 お客様の会社で働く全ての人がモチベーションを最大限に発揮できる環境作りのお手伝いをしています。京都でも大手の税理士法人のグループ法人なので、多くのお客様と関わることができます。 |
従業員数 | 企業全体 11人、 就業場所 11人、 うち女性 10人、 うちパート 6人 |
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