作業療法士の求人/株式会社 ハートリフォーレ
仕事内容
精神科や訪問看護が初めての方でも、経験豊富なスタッフと連携し てサポートしながら原則2名1組の複数名で訪問します。
スタッフの安全を最優先に考えつつ、各利用者様のニーズや状態に 合わせた細やかなサポートを提供しています。
精神ケアがメインになりますので、身体介入などはありません。
障害を持つ大人や子供への支援を看護師、作業療法士など他職種と 連携し支援します。
「変更範囲:変更なし」 また、弊社は子育て中のスタッフも多く、家族を優先して安心して 働ける環境を持っております。
また研修やスキルアップのチャンスを通じて、常にサービスの質を 向上させ、精神の専門性を深めてまいります。
安心と信頼の訪問看護を、心を込めて提供いたします。
求職者の方へ
精神分野でのご経験が初めての方にも、弊社では充実したスタッフ 連携と支援サポート体制を整えております。特に、子育て世代の方 々が安心してご就業いただけるよう、育児支援制度や学校行事等の 参加を考慮した柔軟な勤務スタイルを推進しております。入社後は 、働きながらのキャリアアップも積極的にサポートいたします。 ・訪問は社用車を使用します。 ・スタッフ無料駐車場あり。 ・ユニホームあり、ユニホームの洗濯は持ち帰りなし。
私たちは、精神訪問看護の分野で9年の経験を有し、地域内でシェ アが高い訪問看護
募集要項
職種 | 作業療法士 |
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事業所名 | 株式会社 ハートリフォーレ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 220,000円〜350,000円 次の手当が含まれています。資格手当手当 10,000円〜30,000円 訪問看護手当手当 30,000円〜50,000円 (別途手当)*家族手当 *通勤手当 *資格手当 *訪問看護手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒463-0811 愛知県名古屋市守山区深沢1丁目206番地 訪問看護ステーション 家暖(かのん)守山 |
最寄り駅 | JR 神領駅 徒歩 20分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 緊急時の利用者対応等で延長した場合、1ヶ月5時間、1年60時 間を上限として時間外労働の可能性あり |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | 土曜日、日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
作業療法士 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 60歳定年のため |
試用期間 | あり 6か月 条件異なる 基本給18万〜勤続年数に応じて変動あり。資格手当・訪問看護手 当は試用期間経過後支給。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年6月27日 ~2024年8月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:23010-21789341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク名古屋東 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送 面接選考後 面接後14日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ハートリフォーレ |
---|---|
所在地 |
〒463-0803 愛知県名古屋市守山区日の後1105番地2 |
事業内容 | 精神障がい者を対象とした事業。訪問看護ステーション(家暖)、多機能型福祉サービス(心暖)、宿泊型自立訓練、通所型自立訓練就労継続支援B型、移行支援、共同生活援助(ホワイトB) 幅広い医療、福祉サービスを提供できる事業所です。専門職のスキルを身に付けながら、キャリア形成など働きやすい職場環境。現在、事業拡大しており、利用者のニーズに合わせた支援を目指す。 |
従業員数 | 企業全体 29人、 就業場所 14人、 うち女性 9人、 うちパート 7人 |
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