理学療法士又は作業療法士の求人／社会福祉法人 サン・ビジョン

仕事内容

特別養護老人ホームにおいて入所者様の能力に応じ、 可能な限り自立した日常生活を送って頂けるよう支援を 行っております。
生活リハビリを中心に、機能維持・減退防止を目的として、 1人ひとりに寄り添ったリハビリに取り組んでおります。
【具体的な業務】 ・身体機能の回復、日常動作の維持改善、福祉用具の選定、 障害予防の為のリハビリテーションなど ・リフト、スライディングボード等を活用したノーリフティング ケアを積極的に導入し、安全な移乗動作、職員の負担軽減を 目指しております。
「変更範囲:変更なし」

求職者の方へ

※ 制服:シャツを購入していただきます。
※ トライアル併用:3ヶ月 条件同
※ ご応募の方はご相談ください。見学・面接の日程をご相談させて いただきます。面接当日、履歴書・紹介状をご持参ください。 ＜面接場所＞名古屋市中村区名駅5−25−12 ジョイフル名駅
※ 一定期間、他施設（ジョイフル名駅）にて研修あり
※ 応募にはハローワークの紹介状が必要です。

募集要項

職種	理学療法士又は作業療法士
事業所名	社会福祉法人 サン・ビジョン
雇用形態	正社員
給与	月給 264,800円〜284,800円 次の手当が含まれています。資格手当 20,000円　私服手当 800円　処遇改善手当 9,000円　 （別途手当）住宅手当 扶養手当
ボーナス	あり
勤務地	〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田2-24-30 「グレイスフル上前津」
最寄り駅	地下鉄鶴舞線・名城線 上前津駅 徒歩 4分
転勤	あり 名古屋市内
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分　31日の月:176時間　30日の月:170時間　28日の月:160時間
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 21.5日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	シフト制 月8〜9日間の公休
年間 休日数	107日
必要な 資格,免許	理学療法士 必須 作業療法士 必須 いずれかの資格を所持で可
学歴	必須 専修学校以上
経験	あれば尚可 実務経験1年以上
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　【定年65歳のため】
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人
募集期間	2024年2月9日 ~2024年4月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 1年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：23010-05761141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク名古屋東
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格証の写し、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	社会福祉法人 サン・ビジョン
所在地	〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3-25-23
事業内容	介護サービス事業、保育事業愛知・岐阜・長野で37施設153事業所の福祉サービス事業を展開する東海地区最大級の社会福祉法人。 職員の負担を軽減するため福祉用具による介護を徹底するノーリフティングポリシーの導入や介護記録をリアルタイムに登録できるポイントケアを開発し、最先端の介護を逸早く取り入れております。
従業員数	企業全体 2,579人、 就業場所 90人、 うち女性 69人、 うちパート 12人
ホームページ	http://www.sun-vision.or.jp