現場管理(埼玉支店)の求人/株式会社 群馬建水
仕事内容
* 建設工事又は防水塗装工事に関わる現場管理を行っていただきま す。
具体的には防水工事現場での打ち合わせ、検査立会い、施工に際 して協力業者の調達、材料資材 調達依頼をしていただきます。
※ 先輩現場管理が一から丁寧に指導しますので特殊な知識は不要で す。
※ 基本的なパソコンの操作ができる方を求めます。
必要となります。
※ 業務上車を使用する場合は社用車(MТ車含)を使用していただ きます。
◎ 職種の変更範囲:変更なし
求職者の方へ
■ 退職金共済加入
■ 制服支給(無料)
■ 従業員駐車場有(無料)
■ 通勤手当は当社規定により支給します。
■ 社内レクレーション(バーベキュー・忘年会)(参加は任意)
■ 昇給年1回
■ 賞与年2回
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 教育研修(新入社員研修、階層別研修、資格取得奨励制度ほか)
※ 詳細はホームページをご覧ください。 「群馬建水」で検索いただければ、会社概要や事業内
募集要項
職種 | 現場管理(埼玉支店) |
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事業所名 | 株式会社 群馬建水 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 200,000円〜418,000円 固定残業代を含む 17,000円〜35,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働分は追加で支給。 (別途手当)・家族手当(10000円)・扶養手当(子供1人につき5000円)・資格手当(1種ごとに加算5000〜)・役職手当(20000円〜)・その他手当あり ・休日出勤手当別途支給 ・欠勤控除を伴う月給制 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒330-0842 埼玉県さいたま市大宮区浅間町1丁目218-1 アンファンボヌール101号室 株式会社 群馬建水 埼玉支店 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時00分 1時間昼食以外の休憩時間あり |
休憩時間 | 120分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 会社カレンダーによる 月2回程度土曜日出勤あり |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 65歳未満の方を募集(定年が65歳) |
試用期間 | あり 3ヶ月 条件異なる 月給18〜20万円(基本給+諸手当)※但し、試用期間中は基本 的に残業は行わない為、固定残業代は含みません。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月7日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:10040-08457341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク伊勢崎 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒370-1103 群馬県佐波郡玉村町大字樋越799-7 ※ |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、その他 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 群馬建水 |
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所在地 |
〒370-1103 群馬県佐波郡玉村町大字樋越799-7 ※ |
事業内容 | ○創業50年の歴史を持ち、構築物の屋根、外壁、浴室など水が接する部分に防水処理を施す作業、建設工事を行っている会社です。 従業員のワークライフバランスの充実に取り組んでいます。また社内での風通しもよく、「こんなことがやりたい」と提案すれば若手社員の意見も受け入れてもらえます。 |
従業員数 | 企業全体 60人、 就業場所 9人、 うち女性 2人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.ken-sui.jp |
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