企業福利厚生プランナー（法人営業）子育てママ支援企業の求人／大同生命保険株式会社 山陰支社 鳥取営業所

仕事内容

○ 法人会会員企業の福利厚生制度の加入・脱退の手続きをし ていただくお仕事です。

○ 家庭訪問の営業なし。
自家用車で企業への訪問あり。
（交通費は通勤手当に含みます）
＊ 平均給与419,000円（2022年度実績） 平均給与には、賞与は含んでおりません。
＝＝＝＝＝ 急 募 ＝＝＝＝＝ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ 子育て支援を積極的に行っている企業です。
＊ 育児・家事との両立が可能な職場です。
＊ PTA・学校行事等を考慮します。（半日休暇あり）
＊ 提携保育所あり【NEW】
＊ 採用決定後、3週間程度の研修期間があります。
＊ 当社は次世代育成支援対策促進法をきっかけに仕事と家庭 の両立出来る職場づくりを推進しています。
＊ 年間平均休暇取得日数22.9日（2022年度実績）
＊ 初めて仕事をされる方にも丁寧に指導します。

募集要項

職種	企業福利厚生プランナー（法人営業）子育てママ支援企業
事業所名	大同生命保険株式会社 山陰支社 鳥取営業所
雇用形態	正社員
給与	月給 200,000円〜250,000円 次の手当が含まれています。勤務手当 130,000円〜180,000円　 （別途手当）＊成績に応じた加算手当 ＊
ボーナス	あり
勤務地	〒680-0845 鳥取県鳥取市富安2丁目159 久本ビル4階
最寄り駅	JR鳥取駅 徒歩 3分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、
週休二日	毎週　 ＊夏季休暇・年末年始＊有給休暇制度あり （年間20日／試用期間後）
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年年齢が65歳のため
試用期間	あり 2ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	3人
募集期間	2024年6月17日 ~2024年8月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 35,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：31010-06933841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク鳥取
選考方法	面接（予定2回）、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 当日持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	大同生命保険株式会社 山陰支社 鳥取営業所
所在地	〒680-0845 鳥取県鳥取市富安2丁目159 久本ビル4階
事業内容	生命保険業 中小企業のお客様から「あらゆる面で信頼度NO.1」と評価される生命保険会社をめざします。企業保険のエキスパート。30代・40代の女性が活躍中。
従業員数	企業全体 6,780人、 就業場所 10人、 うち女性 6人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.daido-life.co.jp/