企業福利厚生プランナー＜法人営業＞◆子育て世代支援企業◆の求人／大同生命保険株式会社 水戸支社 下館営業所

仕事内容

○ 企業の福利厚生制度加入提案・保全手続きをして頂く お仕事です（法人営業）
※ 家庭訪問ではありません。
家族、親戚や友人知人への保険勧誘は必要ありません。

○ 土日祝はお休みです。
残業もほとんどないため、家庭と仕事の両立ができます。

○ 充実の有給休暇。
急な休みも取得可（半日休暇制度あり） 学校行事など突然のお休みにも対応できます。

○ 未経験でも安心できます。
充実した研修制度やフォロー体制があるので、安心してスタート できます。

※ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

【会社説明会】 9／ 4（水）、9／11（水） 9／18（水）、9／25（水） 事前に電話連絡の上、予約をお願いします。ご都合の悪い方は ご遠慮なく相談ください。
※ 入社前研修、約3週間。（10時〜17時）
※ 研修日当 8,000円＋通勤交通費。
※ 当社採用HP「大同生命 新たな可能性へ」も参照下さい。
※ 駐車場は各自で確保していただきます（紹介します）。
＊ 面接時に会社見学が可能です。
※ 昇給・賞与は営業実績により異なり

募集要項

職種	企業福利厚生プランナー＜法人営業＞◆子育て世代支援企業◆
事業所名	大同生命保険株式会社 水戸支社 下館営業所
雇用形態	正社員
給与	月給 200,000円〜250,000円 （別途手当）【基本給】 採用時給与・能力により異なる 【諸手当】 ・賞与は実績による。 ・通勤手当は片道1.5km以上の方が対象。
ボーナス	あり
勤務地	〒308-0031 茨城県筑西市丙205-2レジデンスミマス3F
最寄り駅	水戸線JR 下館駅 徒歩 3分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 ＊年末年始 ＊夏期休暇 ＊産休、育休制度あり ＊半日休暇制度（学校行事等考慮します）
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年年齢が65歳のため、64歳以下の方を募集。
試用期間	あり 2か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	3人 欠員補充
募集期間	2024年9月3日 ~2024年11月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 35,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：08030-04432441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク筑西
選考方法	面接（予定3回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒308-0031 茨城県筑西市丙205-2レジデンスミマス3F
選考日時	後日連絡
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	大同生命保険株式会社 水戸支社 下館営業所
所在地	〒308-0031 茨城県筑西市丙205-2レジデンスミマス3F
事業内容	「中小企業」に特化した保障サービスを提供。企業の経営環境にあわせて、社長の死亡・生存退職金、緊急資金準備、労災上乗せ保障等の福利厚生制度のコンサルティングを主体としています。 企業エキスパートとして業績を伸ばし、子育てサポートにも積極的に取組む企業として厚生労働省より次世代育成支援対策推進法に基づく特例認定「プラチナくるみん認定」を取得しました。
従業員数	企業全体 6,780人、 就業場所 8人、 うち女性 7人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.daido-life.co.jp/