福利厚生プランナーの求人／大同生命保険株式会社 郡山支社 第一営業課

仕事内容

・企業の福利厚生制度の加入・脱退の手続きをしていただくお仕事 です。
（法人営業） ・法人市場が中心で家庭訪問はありません。
・育児をしながら頑張っている方が多い職場です。
・半日休暇などがあり、学校行事等は考慮されます。
・初めて仕事をされる方にも丁寧に指導します。
・充実した研修カリキュラム、ゆとりのある3年間の育成期間でス キルアップできます。
・働きながらFP資格取得目指せます。
・外出時、車使用の場合はマイカーを使用していただきます。
変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ 子育て支援を積極的に行っている企業です 子どもの急な病気や学校行事の為の休暇など配慮します。 （休暇は半日単位）
＊ 有給休暇は入社2ヶ月後より付与（年間20日）
＊ 採用決定後、3週間程度の研修期間があります。
＊ 会社説明会を開催しております。お問い合わせください。 当社は次世代育成支援対策促進法をきっかけに仕事と家庭の両立 できる職場づくりを推進しています。 同法に基づき次世代育成支援に積極的に取り組む企業として認定 を受けました。
＊ 駐車場:自

募集要項

職種	福利厚生プランナー
事業所名	大同生命保険株式会社 郡山支社 第一営業課
雇用形態	正社員
給与	月給 200,000円〜250,000円 次の手当が含まれています。勤務手当 80,000円　養成加算手当 50,000円〜100,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒961-0908 福島県白河市大手町11-6 大谷ビル1F
最寄り駅	JR白河駅 徒歩 1分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 年末年始・夏季休暇あり
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜45歳 該当事由　キャリア形成　長期勤続によるキャリア形成
試用期間	あり 6カ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年5月20日 ~2024年7月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 35,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 75歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：07050-02285641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク白河
選考方法	面接（予定3回）、書類選考、筆記試験
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒963-8004 福島県郡山市中町1-22 郡山大同生命ビル4F
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	大同生命保険株式会社 郡山支社 第一営業課
所在地	〒961-0908 福島県白河市大手町11-6 大谷ビル1F
事業内容	生命保険業大同生命HPから採用情報を経由の上、採用HPへアクセスできます。 独創的営業スタイルで順調に業績を伸ばし、企業保険のエキスパートとして、企業経営者向け個人定期保険のシェアは業界1位。次世代育成支援事業の認定を受けるなど福利厚生面も充実している。
従業員数	企業全体 6,780人、 就業場所 7人、 うち女性 6人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.daido-life-saiyo.com/