企業を守る保険営業（幹部候補）／未経験歓迎／〔在籍出向〕の求人／株式会社 ヤシロエージェンシーリミテッド

仕事内容

〈法人営業に挑戦！人の役に立つ仕事で年収1000万を目指す〉 火災・事故・個人情報など様々なリスクからお客様を守るために、 企業のどこにリスクがあるのかを分析し最適プランを提案します。

◆ 将来の幹部候補…現在も売上は右肩上がり、今後10年で3倍の 売上と人員を目指しています。
そのための増員募集です。
入社後は 将来的な幹部候補として活躍していただきたいと考えています。

◆ 未経験でも安心…入社後2年間は大手保険会社に出向し座学研修 や実践で保険の知識や営業ノウハウを学んでいただきます。
働きな がら一生もののスキル「営業力」を手に入れることができます。

◆ 働きやすい環境…3年目から当社勤務です。
営業1人に約2名の 事務スタッフがサポート。
分業体制が整っているので営業に専念す ることができ、残業も少なく完全週休2日を実現できています。

求職者の方へ

■ 出向について 入社後2年間は下記に在籍出向していただきます。 ・AIG損保（港区虎ノ門4−3−20） 出向期間中にご契約いただいたお客様は3年目以降も引き続き担当 していただきます。出向中の昇給はありませんが、2年間の成果は 3年目以降の給与に反映します。福利厚生や条件等に変更はなく、 出向中も完全週休2日＋祝日がお休みとなります。出向中も当社が しっかりフォローします。2週間に1度は面談を行いますので悩み や不安があれば些細なことでもすぐに相談してください。
■ モデル年収 500万円／

募集要項

職種	企業を守る保険営業（幹部候補）／未経験歓迎／〔在籍出向〕
事業所名	株式会社 ヤシロエージェンシーリミテッド
雇用形態	正社員
給与	月給 250,000円〜350,000円 固定残業代を含む 35,000円〜50,000円　※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 （別途手当）資格取得一時金 ・FP（10,000円）・社労士（50,000円）・中小企業診断士（50,000円）
ボーナス	あり
勤務地	〒105-8602 東京都港区虎ノ門4丁目3-20 神谷町MTビル AIG損保
最寄り駅	東京メトロ日比谷線 神谷町駅（直結）駅 徒歩 1分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	9時00分〜18時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 年末年始休暇
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜44歳 該当事由　キャリア形成　経験不問・新規学卒者と同等の処遇
試用期間	あり 3ヵ月（但し、短縮することもある）　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年3月8日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 20,000円
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：13010-30156341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定2回）、書類選考、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目5-20 KSビル6階
選考日時	随時
結果通知	求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 ヤシロエージェンシーリミテッド
所在地	〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目5-20 KSビル6階
事業内容	1978年創業。総合保険代理店として法人・個人のお客様へ各種保険商品のご提案や企業のリスクコンサルティングなどを行っています。お客様のニーズに合わせた最適な補償をご提案しています。 研修制度が充実しているため、保険の知識や経験がなくても着実に成長できる環境です。また、契約書の作成はバックオフィスが行うなど社内の分業体制を整えることで働きやすさを実現しています。
従業員数	企業全体 4人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.yal2000.co.jp