企業福利厚生プランナー（法人営業）（子育て支援企業）の求人／大同生命保険 株式会社 仙台支社

仕事内容

・中小企業を訪問し、役員・従業員様の万一の保障・退職金の準備 のご提案・加入手続きをする仕事及び付随する事務です。
・家庭訪問ではありません。
家族・親せきや友人・知人への保険勧 誘は必要ありません。
・研修制度が充実しており、未経験の方も安心です。
・現在、30〜50代の方が活躍しています。
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より具体的な情報がわかります。
さらに詳しくは採用情報HPで。
「大同生命 新たな可能性へ」で検索下さい。
変更範囲:変更なし

求職者の方へ

会社説明会を開催しています。 紹介状や履歴書等は不要ですので、お気軽にご参加ください。
＊ ご参加ご希望の方は事前にご連絡をお願いします。 日程調整させていただきます。
＊ ZOOMでの説明会も可能です。
＊ 研修期間3週間（10:00〜17:00休憩60分） 日当8,000円＋交通費（全額支給）
＊ 当社は従業員の健康管理に積極的に取り組んでいる「健康経営優 良法人」に認定されています。
＊ 子育て中の方の子の急病や学校行事等による休みの配慮可

募集要項

職種	企業福利厚生プランナー（法人営業）（子育て支援企業）
事業所名	大同生命保険 株式会社 仙台支社
雇用形態	正社員
給与	月給 200,000円〜250,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒980-0804 宮城県仙台市青葉区大町1丁目1-1
最寄り駅	JR 仙台駅 徒歩 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時00分　残業はほとんどありません。
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数20日
週休二日	毎週　 夏期・年末年始休暇（あり） 有給休暇（入社1ケ月目から／年最高20日）
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年年齢を上限とするため
試用期間	あり 6ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	5人 増員のため
募集期間	2025年1月7日 ~2025年3月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 35,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 75歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：04010-00912951 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク仙台
選考方法	面接（予定2回）、書類選考、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 筆記用具、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒980-0804 宮城県仙台市青葉区大町1丁目1-1
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	大同生命保険 株式会社 仙台支社
所在地	〒980-0804 宮城県仙台市青葉区大町1丁目1-1
事業内容	生命保険業。 「次世代育成支援対策推進法」に基づき、子育て（家庭）と仕事を両立できる職場作りに積極的に取り組む企業として厚生労働省（東京労働局）より「プラチナくるみん認定」を取得しました。
従業員数	企業全体 6,780人、 就業場所 69人、 うち女性 62人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.daido-life-saiyo.com/