資格不問/事務/治験コーディネーターアシスタント/鹿児島の求人/ノイエス 株式会社
仕事内容
治験コーディネーター(CRC)の業務のアシスタント ・データ入力、書類の作成、整理と保管 ・医療機関で行う検査の準備や資材の確認 ・来院の準備、患者様来院時のサポート、検査室へのご案内 ・患者さんへの電話対応 勤務地の提携病院やクリニックへ訪問となります。
時々各オフィスでの業務もあります。
治験は未来への贈り物です。
コミュニケーション能力を活かし、 一緒にお仕事しませんか? 「変更範囲:当社業務全般」
求職者の方へ
* 加入保険・有給休暇は条件により法定通り
* 昇給は勤務実績・業績等による
* 入社時に2週間の研修がありますので、治験に関する知識の有無 に関わらず、医療資格がない方、医療系の業務は初めての方でも チャレンジ可能です。
※ マイカー通勤:要相談
※ 最初の雇用期間(2か月)を試用期間とみなします。
※ 研修場所は鹿児島オフィスоr他九州エリアのオフィスを予定 〈書類選考〉履歴書・職歴ある方職務経歴書及び紹介状を下記まで 郵送またはEメールにて
募集要項
職種 | 資格不問/事務/治験コーディネーターアシスタント/鹿児島 |
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事業所名 | ノイエス 株式会社 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり アシスタントからCRCへのキャリアアップも可能です。実績多数 |
給与 | 時給 1,430円〜2,010円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒890-0052 鹿児島県鹿児島市上之園町24-2 鹿児島オフィス 療機関となります。(基本的には施設に直行直帰です) |
最寄り駅 | JR鹿児島中央駅 徒歩 9分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時00分〜17時30分 ■基本は月曜〜土曜の間の週3日以上(応相談) ■勤務曜日、勤務日数、勤務時間はご相談に応じます。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 8時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
週休二日 | 毎週 完全週休2日制、祝祭日、年末年始(12月30日〜1月4日)、 は特記事項参照 |
必要な 資格,免許 |
※医療資格者優遇 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 2か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2ヶ月 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 初回契約2か月(試用期間2か月) 。その後は勤務実績により更新。更新時に昇給検討 契約更新の可能性:あり(通算契約期間上限5年) |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年11月6日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13040-52995742 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク品川 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考、筆記試験、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒105-0001 東京都港区虎ノ門三丁目4番7号 虎ノ門36森ビル7階 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | ノイエス 株式会社 |
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所在地 |
〒105-0001 東京都港区虎ノ門三丁目4番7号 虎ノ門36森ビル7階 |
事業内容 | 治験実施体制の構築支援から、業界トップレベルの治験コーディネーターによる被験者来院対応まで、治験業務をトータルに支援しています。 1996年に設立されたSMO業界のパイオニアです。現在はエムスリーグループの一員として、ITを活用して治験の迅速化を図り、一日でも早い新薬開発に取り組んでいます。 |
従業員数 | 企業全体 770人、 就業場所 20人、 うち女性 18人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.neues.co.jp |
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