看護職員/特別養護老人ホーム(大和市草柳)の求人/社会福祉法人 徳寿会 晃風園
仕事内容
● 特養(従来型多床室)における看護業務
* 入居者の健康管理、受診の付き添い、服薬介助等 〔定員〕長期50名、短期9名 〔スタッフ〕2〜3名で対応 【変更範囲:変更なし】
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※ マイカー通勤の場合、ガソリン代は規程により通勤交通費を支給 (駐車場自己負担額1000円/月)
募集要項
職種 | 看護職員/特別養護老人ホーム(大和市草柳) |
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事業所名 | 社会福祉法人 徳寿会 晃風園 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 264,300円〜309,100円 次の手当が含まれています。業務手当 25,000円 正看護師手当 30,000円 ベースアップ手当 3,900円 (別途手当)・住宅手当 ・扶養手当 ・オンコール手当 1000円/回 ・時間外手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒242-0026 神奈川県大和市草柳2丁目15-1 特別養護老人ホーム晃風園 |
最寄り駅 | 小田急・相鉄線 大和駅 徒歩 15分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 9時30分〜18時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 病気等の事由により人員配置に支障が生じたとき等、6回を限度と して月45時間、年540時間まで延長することができる。 |
所定労働日数 | 月平均 21.4日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフト制 ※リフレッシュ休暇最長3日あり ※年次有給休暇の計 画的取得制度を導入 |
年間 休日数 |
108日 |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 介護施設での看護経験あれば尚可 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年が60歳のため(省令第1号) |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年4月5日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 徳寿会 晃風園 |
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所在地 |
〒242-0026 神奈川県大和市草柳2丁目15-4 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、居宅介護支援センター、地域包括支援センター アットホーム晃風園!!「ホッとして、心地よい」「また行こう」と利用者様に言って頂くためにスタッフ皆で、「仕事が楽しい」と思える職場づくりに取り組んでいます |
従業員数 | 企業全体 185人、 就業場所 66人、 うち女性 51人、 うちパート 38人 |
ホームページ | http://www.kofuen.jp |
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