正看護師・准看護師の求人/社会福祉法人 三原福祉会 三原慶雲寮
仕事内容
・特別養護老人ホーム、養護老人ホームの介護や支援を要する施設 入所高齢者様の日常生活が安心したものとなるように、健康管理 と体調に合わせた医療と介護との連携業務に就いて頂きます。
・医療、看護、介護、相談、栄養等チームワークで入所者様の「安 全と安心」の生活を日々実現する職場です。
・先輩看護師が丁寧に業務指導を行います。
変更範囲:変更なし
※ 応募される場合は、ハローワークの窓口で相談の上、紹介状の 交付を受けてください。
求職者の方へ
・病院の医療現場と入所施設の介護現場では、意思決定や視点が異 なる場面があり、最初にそのギャップを多々感じられることでし ょう。 ・特に、施設には、医師が常駐していないので、常に、非常勤の嘱 託医師と綿密に連絡を取って指示や判断を仰いでいます。新人の 方には先輩の看護師から業務の進め方や相談の仕方などを覚えて いただき、不安をできるだけ取り除くようにしています。 ・在職看護師は就職活動の時からも、高齢者の支援に携わることが 好きで、ひとりひとりの高齢者の方々の、入所から最期まで、そ の日常生活を守っていく
募集要項
職種 | 正看護師・准看護師 |
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事業所名 | 社会福祉法人 三原福祉会 三原慶雲寮 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 189,300円〜256,500円 次の手当が含まれています。資格手当 15,000円 (別途手当)正職員の場合、扶養手当、住宅手当あり ※就職支援金 50,000円 (ハローワークの紹介で、試用期間終了後に支給) |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒723-0131 広島県三原市小坂町1550 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.3日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
109日 |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須 准看護師 必須、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | あれば尚可 病院・医院・クリニック(内科・外科・小児科)での臨床経験など |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とする |
試用期間 | あり 3か月 条件異なる 日額8,300〜11,500円。 資格手当10,000円/月。住宅手当、扶養手当なし。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 次世代育成のため |
募集期間 | 2024年11月5日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,900円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
補足事項 | 職務給→資格手当により職務内容に応じて支給制度有 /復職→制度としてはないが、諸事情により退職した 職員が希望すれば復職するケースはある |
応募方法
応募方法 |
求人番号:34060-03641641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク三原 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 三原福祉会 三原慶雲寮 |
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所在地 |
〒723-0131 広島県三原市小坂町1550 |
事業内容 | 老人福祉法に定める養護・特別養護老人ホーム、デイサービス、ホームヘルプサービス事業 私達は家庭的で温かく寄り添い、利用者様が安心して生活ができるサービスを提供しています。見学は大歓迎します。※男性の育児休業取得実績あり。 |
従業員数 | 企業全体 86人、 就業場所 86人、 うち女性 64人、 うちパート 22人 |
ホームページ | https://keiunryo.or.jp |
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