電気機械設計(経験者)の求人/株式会社 楯菱電産

仕事内容

★ 仕事の内容
★ 産業用プラント機器の電気設計を担当し、図面作成や設計仕様書の 作成を行う。
プロジェクトの初期段階から関与し、顧客の要求を もとに具体的な設計プランを立案する。
使用する部品や材料の選定 、コスト見積、製造プロセスの計画を行う。
CADソフトを使用して詳細な設計図を作成し、製造チームと連携 して実装を支援する。
設計仕様が製造段階で遵守されているか確認 し、必要に応じて現場での調整や改良を行う。

* 業務の変更範囲:変更なし
* 62歳以上の方も応募歓迎!

求職者の方へ

◆ 福利厚生
◆ ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・産休育休制度あり(本年度男性従業員が育休取得) ・制服支給、無料ドリンク、ウォーターサーバー完備 ・「みんなの会」:従業員自主運営の組織で、 ストレス発散・モチベーションアップのため イベント・親睦会実施。釣り大会(夏)、BBQ(春)、 ボーリング(秋)、忘年会(冬)、周年パーティ、 社員旅行(不定期)など開催 ・ESソリューションサービス加入:旅行、グルメ、 学習など20万以上のメニュー利用可能
◆ 加古郡稲美町の工場

募集要項

職種 電気機械設計(経験者)
事業所名 株式会社 楯菱電産
雇用形態 正社員
給与 月給 205,000円〜405,000円
次の手当が含まれています。インフレ手当 5,000円 

(別途手当)・子女扶養手当:子供1人につき10,000円を支給 ・残業代は別途全額支給 ・資格取得・スキルアップによる昇給のチャンスあり ・業績に応じ年2回ボーナス支給 ・インフレ対策手当として月額5,000円支給開始 ・資格取得費用を会社が支援
ボーナス あり
勤務地 〒675-1112
兵庫県加古郡稲美町六分一1314-3
最寄り駅 JR神戸線土山駅から神姫バスで(6分)百丁場バス停駅 徒歩 2分
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
8時05分〜16時50分 休憩は昼45分、午前10分、午後10分で合計65分。チャイムと共に休憩を取ります。 タテビシの休憩時間は活気に満ち、若者が多く 笑い声が響き渡る楽しい雰囲気です。
休憩時間 65分
時間外 あり、月平均 17時間
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 大規模なクレームへの対応・仕様変更への対応時は1ヶ月80時間 1年720時間 年6回まで
所定労働日数 月平均 21.6日
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日 ・指定土曜日(隔週)、GW5連休、お盆6連休、 年末年始8連休。会社カレンダーに準ずる。
年間
休日数
105日
必要な
資格,免許
資格取得支援あり。スキルアップを応援します!、
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
学歴 不問
経験 必須 電気機械設計経験者
年齢 制限あり 〜61歳
該当事由 定年を上限 定年年齢が62歳であるため
試用期間 あり 3ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 増員のため
募集期間 2024年7月26日
~2024年9月30日
広告

待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当 実費支給(上限なし)
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 あり 一律 62歳
退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 65歳まで
補足事項 この業界では珍しく若手が多いタテビシでは、 なんと平均年齢が40歳前後! 女性比率も2割以上となっています!

応募方法

応募方法 求人番号:28060-06942541
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク加古川
選考方法 面接(予定1回)、書類選考
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒675-1112 兵庫県加古郡稲美町六分一1314-3
選考日時 随時
結果通知 郵送、電話
面接選考後 面接後10日以内
備考 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 株式会社 楯菱電産
所在地 〒675-1112
兵庫県加古郡稲美町六分一1314-3
事業内容 発電所等の各種産業プラント機器組立、配管やレールの接合、半導体素材のシリコン抽出装置の型枠、設計から非破壊検査まで小さいものから巨大なものまで一貫生産を得意とします。

過ごしやすい環境の整備、福利厚生の充実を就任したばかり(2022年9月)の新社長(女性)は推し進めています。女性(社長)目線で従業員ファーストな職場づくりを目指します。
従業員数 企業全体 39人、 就業場所 39人、 うち女性 8人、 うちパート 0人
ホームページ https://www.tatebishi.co.jp/
広告

周辺地域の「機械設計」の求人