(障がい者対象) 一般事務の求人／大同興業株式会社
仕事内容
事務系オープンポジションです。
ご本人の経験や適性に応じて柔軟に対応いたします。
（ポジション例） 人事:庶務全般、データ入力 他 総務:文書の管理全般、損害保険の管理 他 経理:営業取引にかかわる回収支払、伝票の整理保管管理 他 情報システム:電算機の運用・電算関連機器の保守管理 変更範囲:会社の定める業務
◎ 正社員登用可能性あり
求職者の方へ
＜就業場所の設備＞ ・エレベーター:あり ・建物段差:なし ・階段手すり:あり ・洋式トイレ:あり ・障害者用トイレ:なし ・入口のドア:開き戸（常時開いています） ・車椅子移動:可能（フロアの構造上、実際は難しいです） ＜書類選考＞ 履歴書・職務経歴書及び紹介状をEメールにてお送りください。 追って連絡します。質問がなければ、事前連絡不要です。
＊ 業務遂行上の合理的配慮の確認の為、障害の状況（障害種別や 程度）、配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入頂くか、 お申し出ください。
募集要項
| 職種 |
(障がい者対象) 一般事務 |
| 事業所名 |
大同興業株式会社 |
| 雇用形態 |
嘱託
正規社員への登用の有無:あり
就業形態は請負 |
| 給与 |
月給 210,000円〜350,000円 |
| ボーナス |
あり |
| 勤務地 |
〒108-8487
東京都港区港南1-6-35（大同品川ビル） |
| 最寄り駅 |
品川駅 徒歩 10分 |
| 転勤 |
なし |
| ﾏｲｶｰ通勤 |
不可 |
| 就業時間 |
フレックスタイム制
9時00分〜17時30分 フレックスタイム制
あり （コアタイムは11:00〜14:00になります） |
| 休憩時間 |
60分 |
| 時間外 |
あり、月平均 10時間
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 納期のひっ迫、大規模なクレーム対応、急な人員構成変動 |
| 所定労働日数 |
月平均 20.5日 |
| 休日 |
土曜日、日曜日、祝日 |
| 週休二日 |
毎週 |
年間
休日数 |
118日 |
必要な
資格,免許 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 経験 |
不問 |
| 年齢 |
不問 |
| 試用期間 |
あり 6ヶ月 同条件 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり）
会社の定める評価、勤務状況の態度。入社後、6ヵ月後に本採用可否を検討します。 |
| 採用人数 |
5人 増員のため |
| 募集期間 |
2024年10月2日
~2024年12月31日 |
待遇・福利厚生
加入保険
など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 託児所 |
なし |
| 定年制 |
なし
退職金あり 勤続年数は不問 |
| 再雇用 |
なし |
応募方法
| 応募方法 |
求人番号：13040-34432042
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
|
受理
安定所 |
ハローワーク品川 |
| 選考方法 |
面接（予定2回）、書類選考 |
| 必要書類 |
応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 職歴ある方は職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール |
| 選考日時 |
随時 |
| 結果通知 |
Eメール
書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 備考 |
応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
| 事業所名 |
大同興業株式会社 |
| 所在地 |
〒108-8487
東京都港区港南一丁目6番35号 |
| 事業内容 |
特殊鋼鋼材、原材料、関連機械類の国内・海外取引を担う専門商社
当社は大同特殊鋼グループの専門商社としてお客様の細かいニーズや注文に合わせた提案型営業を展開しています。また、国内だけでなく海外での事業も展開させています。（アジア・欧米13拠点） |
| 従業員数 |
企業全体 368人、 就業場所 1人、 うち女性 0人、 うちパート 0人 |
| ホームページ |
http://www.daidokogyo.co.jp/inde |
