施設管理／正社員の求人／株式会社 勝毎ホールディングス 森のスパリゾート北海道ホテル

仕事内容

設備機器の保守管理の他、館内・外の備品類の修繕や補修業務等を 担っていただきます。

＊ ホテルを運営する上で欠かすことのできないセクションです。
ホテルが表舞台で輝けるのは、このセクションがあるからです。
先輩社員のサポートがありますので、安心して働ける環境です。

※ 第二種電気工事士資格お持ちの方優遇します。
未経験の方も歓迎いたします。

求職者の方へ

※ 前年度賞与実績ですが、固定賞与ではなく、業績連動賞与となり ます。 ・各種社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当 ・制服貸与 ・資格取得費用補助 ・各種社員割引 ・社員食堂あり ・健康診断 ・永年勤続表彰制度 ・社員募集紹介制度 ・副業制度 ・社員駐車場あり M55

募集要項

職種	施設管理／正社員
事業所名	株式会社 勝毎ホールディングス 森のスパリゾート北海道ホテル
雇用形態	正社員
給与	月給 170,000円〜250,000円 （別途手当）資格手当 家族手当 通勤手当:片道2km以上から規定により支給
ボーナス	あり
勤務地	〒080-0017 北海道帯広市西7条南19丁目1
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜16時50分　12時30分〜20時50分　実働7時間20分となります。　状況により変動します。　※シフト制
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 23.0日
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	シフト制による月7日公休
年間 休日数	88日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜44歳 該当事由　キャリア形成　長期継続によるキャリア形成を図る観点から若年者等募集するため
試用期間	あり 3カ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年3月15日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 11,300円
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：01040-03262741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク帯広
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒080-0017 北海道帯広市西7条南19丁目1
選考日時	後日連絡
結果通知	電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 勝毎ホールディングス 森のスパリゾート北海道ホテル
所在地	〒080-0017 北海道帯広市西7条南19丁目1
事業内容	ホテル経営 北海道の風土をデザイン・設計に活かし、十勝のレンガや木材を多用した温かなイメージのホテルです。
従業員数	企業全体 150人、 就業場所 150人、 うち女性 90人、 うちパート 60人
ホームページ	http://www.hokkaidohotel.co.jp