業務管理営業(リーダー候補)の求人/日東カストディアル・サービス株式会社 埼玉支店
仕事内容
会社と現場の橋渡し役となる「リーダー候補」のお仕事です。
【具体的な仕事内容】
◇ お客様や協力会社との折衝・交渉
◇ 清掃員や現場スタッフの労務管理
◇ 現場運営サポート(作業サポート等)
◇ 定期・臨時清掃等の立会い などを中心に、現場・施設の管理業務をお願いいたします。
* 変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
※ 電話連絡の際、面接日を打合せいたします。 応募書類を持参して下さい。
※ 採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務づけられています。
募集要項
職種 | 業務管理営業(リーダー候補) |
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事業所名 | 日東カストディアル・サービス株式会社 埼玉支店 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 230,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1ー75 太陽生命大宮吉敷町ビル7階 |
最寄り駅 | JR大宮駅 徒歩 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
125日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 入社日から3ヶ月間 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年5月22日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | あり 上限 67歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:11030-16199941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク大宮 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後10日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 日東カストディアル・サービス株式会社 埼玉支店 |
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所在地 |
〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1ー75 太陽生命大宮吉敷町ビル7 |
事業内容 | ビル総合管理 大手企業、官公庁施設などで清掃・警備・施設管理等のメンテナンス業をトータルでサポートしている会社です。 |
従業員数 | 企業全体 8,229人、 就業場所 4人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
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