（請）設備管理業務の求人／ヤマダユニア 株式会社 富士支店

仕事内容

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☆ 山梨県富士吉田市内のホテル内の設備管理
☆ 〜
＊ 【定期検針業務・設備トラブル・客室小修繕等】 の、対応がメインのお仕事です♪
＊ 変更範囲:仕事内容変更予定なし ♪未経験者大歓迎♪ 現在20代〜60代が活躍中！
★ 1ヶ月半程度の研修期間あり
★ 修了後簡単な熟知度確認を行います。
だから・・・未経験者でも安心して業務に入れます！

求職者の方へ

＊ 駐車場代:1、000円／月
＊ 年次有給休暇は勤務日数により変動します（法定通り）
＊ 勤務日数・時間により、条件を満たせば各種保険に加入します。
● 応募方法:ハローワークから電話連絡後、面接日を決定いたしま す。応募書類（ハローワーク紹介状・履歴書）は面接時にご持参く ださい。
● オンライン自主応募の方は、直接マイページよりご応募下さい。 （ハローワーク紹介に該当にはなりません） 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により

募集要項

職種	（請）設備管理業務
事業所名	ヤマダユニア 株式会社 富士支店
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし 就業形態は請負
給与	時給 1,250円〜1,600円 （別途手当）月給平均￥200,000〜最大￥250,000
ボーナス	なし
勤務地	〒403-0017 山梨県富士吉田市新西原5-6-1 ハイランドリゾードホテル&スパ
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　6時00分〜14時00分　10時00分〜18時00分　14時00分〜22時00分　3勤1休が基本。
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	週3日〜週5日 労働日数について相談可
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
週休二日	毎週
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 1か月から2か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 欠員補充
募集期間	2024年11月7日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 10,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：22100-08210541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク富士
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	求職者マイページに連絡、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ヤマダユニア 株式会社 富士支店
所在地	〒416-0906 静岡県富士市本市場211-1 高田ビル1F
事業内容	ビルメンテナンス業 ビル総合管理、造園業、イベント業など多様な業務で活躍しています。
従業員数	企業全体 850人、 就業場所 4人、 うち女性 0人、 うちパート 4人