【11/29かながわ林業面接会専用求人】森林整備作業員の求人/愛川町森林組合
仕事内容
● 造林・育林・搬出等森林整備に関する業務
● その他組合が指示する作業
* 林業経験がない方は、雇用契約後の3年間「緑の雇用」で研修を 行い、必要なスキルを身に着けていただきます。
* 勤務成績により毎年、契約更新時に日給額を見直します。
* 実際の作業場所は、主として愛川町内となります。
「変更範囲:変更なし」
求職者の方へ
* 令和7年4月1日からのお仕事です。 希望により、令和7年1月または2月からの就労可。
* 交通費は通勤距離により決定します。
* マイカー通勤可:無料駐車場あり。
* 契約更新時に日給金額の見直しあり。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【11月29日(金)かながわ林業就職面接会専用求人】 開催場所:足柄上合同庁舎本館5階 西側会議室 開催時間:13:00〜16:00
* 面接枠(30分)を設けますので、事前予約(HWの紹介)
募集要項
職種 | 【11/29かながわ林業面接会専用求人】森林整備作業員 |
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事業所名 | 愛川町森林組合 |
雇用形態 | 愛川町森林組合作業員 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 日給 11,000円 月額換算 231,200円〜255,000円 次の手当が含まれています。能率加算手当 10,000円 通勤手当 1,200円〜25,000円 (別途手当)【月額換算】 基本給:日給×月平均労働日数 能率加算手当:500円×月平均労働日数 通勤手当:15円/km (非課税通勤費以内かつ25,000円以内) |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒243-0307 神奈川県愛甲郡愛川町半原1953番地 |
最寄り駅 | 小田急線 本厚木駅 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時00分〜16時30分 7時00分〜15時30分 6時00分〜14時30分 季節により、1〜2時間早出対応。 |
休憩時間 | 90分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的な受注・トラブル対応、気象状況対応 |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 夏季休暇8/13〜17、冬季休暇12/29〜1/5 *雨天で作業が困難な場合は休みになります。 |
年間 休日数 |
122日 |
必要な 資格,免許 |
伐木等、 刈払機取扱作業者教育修了者、 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 フォレストワーカー(林業作業士) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2025年4月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 作業技術の向上性と安全性について、契約期間内に作業員としての適性を判断する。 |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年10月21日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 25,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:14100-09964241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク厚木 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、ジョブ・カード、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接会場で提出 |
選考日時 | 令和6年11月29日(金) |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後14日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 愛川町森林組合 |
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所在地 |
〒243-0307 神奈川県愛甲郡愛川町半原1953番地 |
事業内容 | 組合員が所有する森林を主とした森林整備事業、伐採木の搬出、丸太の受託販売、製材加工、製材品の販売を行っています。その他、林業資材の販売や支障木伐採の依頼などをお受けしています。 他の事業体とは違い、山から丸太を出しそれを製材加工するといった一貫作業を行うことができます。また、その作業員には各種研修に積極的な参加を推進し、高い技術と安全を第一としています。 |
従業員数 | 企業全体 11人、 就業場所 11人、 うち女性 0人、 うちパート 0人 |
ホームページ | https://www.aisin.or.jp/ |
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