溶接技術者【TIG溶接経験者優遇】の求人/株式会社 佐藤医科器械製作所
仕事内容
・業務拡大に伴い、増員募集!! ・医薬品、食品製造装置のステンレス板金加工部品の製造業務 ・工場板金技能士特級7名在籍の安定企業で一流職人を目指す ステンレス製品のTIG溶接、仕上げ作業を担当します
※ ステンレス薄板は1ミリ程度の板厚を想定
※ 配置転換等により溶接作業以外の作業に従事していただく場合も ございます。
【変更範囲:会社の定める業務】
★ トライアル雇用併用求人(ハローワークの紹介状が必要です)
求職者の方へ
* 車・バイク・自転車通勤可能 駐車場代無料
* 野洲市内で勤務可能(転勤といっても別工場は徒歩3分の距離)
* 完全週休二日制(祝日のある週は、土曜日出勤の可能性あり)
* 年間休日に加え、5日間の年次有給休暇計画取得あり
* 髪型、髪色、ひげ自由 ネイル、ピアス安全面で問題なければ可
* 月5500円で利用できるキレイな社員食堂あり
* 履歴書パソコン作成可
* 外国人の方についても積極採用
* 会社の雰囲
募集要項
職種 | 溶接技術者【TIG溶接経験者優遇】 |
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事業所名 | 株式会社 佐藤医科器械製作所 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 201,000円〜350,000円 (別途手当)*業績手当:会社業績に応じ支給 *家族手当:子 10,000円/人(上限なし) |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1515-1(滋賀工場) |
最寄り駅 | JR琵琶湖線 守山駅 車 7分 |
転勤 | あり 野洲工場 ※滋賀工場から徒歩3分 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜16時55分の間で8時間 |
休憩時間 | 55分 |
時間外 | あり、月平均 26時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 臨時の受注(※時間外労働は特別条項が適用時を含めると、月平均 40時間程度となります) |
所定労働日数 | 月平均 21.1日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 *当社カレンダーによる(完全週休二日制)※特記事項に説明有 *年末年始休、お盆休み、GW休み あり |
年間 休日数 |
112日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 工場板金業務での溶接経験 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年の定めがある常用雇用のため |
試用期間 | あり 最大3ヶ月 条件異なる 給与体系:時給計算(1,100円〜) |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月5日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | 単身用あり・世帯用あり |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:25060-11796441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク草津 |
選考方法 | 面接(予定2回)、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1515-1(滋賀工場) |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 佐藤医科器械製作所 |
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所在地 |
〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1515-1(滋賀工場) |
事業内容 | 精密板金加工。主に産業用計量器の部品等ステンレス製板金部品の製造。 創業以来モノ作りにこだわり現在は、ステンレス板金加工を一貫して手掛けています。お客様の要求にこたえるをモットーに多品種小ロット生産を柱に独自の生産システムを構築しています。 |
従業員数 | 企業全体 95人、 就業場所 95人、 うち女性 19人、 うちパート 4人 |
ホームページ | https://www.satoika.co.jp/ |
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