地球温暖化対策計画書制度等会計年度任用職員／川崎区の求人／川崎市環境局 脱炭素戦略推進室

仕事内容

川崎市環境局脱炭素戦略推進室において、次の業務を行います。
「川崎市地球温暖化対策等の推進に関する条例」に規定する「事業 活動地球温暖化対策計画書・報告書制度」及び「事業活動脱炭素化 取組計画書・報告書制度」の運用に関する業務（事業所提出書類の 内容精査、電話・来客対応等） 変更範囲:なし

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※ 詳細は、川崎市ホームページを御覧ください。 https:／／www.city.kawasaki.jp／3 00／page／0000171897.html
※ 必要な資格の「エネルギー管理士」とは、「エネルギーの使用の 合理化及び非化石エネルギーへの転換等に関する法律」の規定によ ります。

詳細は川崎市ホームページを御覧ください。 https:／／www.city.kawasaki.jp／3 00／page／0000171897.html

募集要項

職種	地球温暖化対策計画書制度等会計年度任用職員／川崎区
事業所名	川崎市環境局 脱炭素戦略推進室
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし
給与	月給 200,624円 時給換算 1,596円 （別途手当）時給換算＝月額×12か月÷52週÷29H 基本給月額:172,952円　地域手当月額:27,672円
ボーナス	あり
勤務地	〒210-8577 神奈川県川崎市川崎区宮本町1番地
最寄り駅	JR川崎駅 徒歩 8分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	9時00分〜17時15分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週4日〜週4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日
週休二日	毎週　 月曜日から金曜日までのうち指定された1日は休み
必要な 資格,免許	エネルギー管理士 必須
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 原則1か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年4月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり） 人事評価への結果による（更新回数上限4回、通算契約期間5年）
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年12月26日 ~2025年2月28日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、公務災害補償、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 55,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	該当者なし
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：14040-22181041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク川崎
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 市のホームページ参照、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 ホームページから登録、 郵送の送付場所 〒210-8577 神奈川県川崎市川崎区宮本町1番地
選考日時	令和7年1月31日
結果通知	郵送 書類選考後、面接選考後 書類到着後30日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	川崎市環境局 脱炭素戦略推進室
所在地	〒211-8577 神奈川県川崎市川崎区宮本町1番地
事業内容	市の脱炭素戦略の推進に関すること 市の脱炭素戦略の推進に関するさまざまな取組を行っています
従業員数	企業全体 18,500人、 就業場所 35人、 うち女性 6人、 うちパート 7人