有料老人ホームでの介護職（さいたま南与野）の求人／株式会社ケア２１ 東京本社

仕事内容

有料老人ホームの介護スタッフ【未経験歓迎】 ・定年なし・連休取得可能・研修多数 【仕事内容】 ・生活援助（移乗介助、服薬介助、外出支援） ・身体介護（入浴、服薬、排泄介助等） ・介護記録の記入（タブレットで簡単管理） 【業界未経験でも大丈夫
◎ 安心の制度たくさん】
＊ 資格取得支援制度
＊ 研修センターでの実務研修あり
＊ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ 有給休暇は法定どおり付与。
＊ 労働条件により該当する保険に加入
＊ 昇給・賞与は人事考課による。
＊ 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【ケア21の魅力】 ・東証スタンダード上場 大手企業ならではの幅広いサービス展開 新規立ち上げにより広くポジションを募集しています！ （研修・福利厚生充実） ・パートさんにも賞与あり ・正社員雇用切り替えも可能！ ・定年制なし、長く安心して働いて頂ける環境です。 ・くるみんマーク取得（子育て世代に優しい環境） ・健康診断年

募集要項

職種	有料老人ホームでの介護職（さいたま南与野）
事業所名	株式会社ケア２１ 東京本社
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり
給与	時給 1,078円〜1,121円 （別途手当）夜勤手当:6,000円／回 ※5時間の深夜割増賃金（1,347〜1,401円）を含む
ボーナス	あり
勤務地	〒338-0831 埼玉県さいたま市桜区南元宿1-2-29 「プレザンメゾンさいたま南与野」（当社施設）
最寄り駅	JR埼京線 南与野駅 徒歩 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜16時30分　9時00分〜18時00分　10時30分〜19時30分　4)夜勤17:00〜10:00　1)〜4)のシフト制　夜勤なしも可
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週2日〜週5日 労働日数について相談可
休日	シフト制
週休二日	毎週　 シフト制（希望休制度あり・連休取得可能） 夏季・冬季休:最大7日 慶弔休あり
必要な 資格,免許	ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可
学歴	不問
経験	あれば尚可 介護の経験あれば尚可
年齢	不問
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年10月31日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 50,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13010-22743042 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 あれば資格証の写し、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社ケア２１ 東京本社
所在地	〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町二丁目6番1号 堀内ビルディング3F
事業内容	訪問介護事業（ホームヘルプサービス）、居宅介護支援（ケアプラン作成）、福祉用具の販売・レンタル、施設介護事業（グループホーム、有料老人ホーム、デイサービス）一般労働者派遣事業他 人を大事にし人を育てる会社。ほめあう社風で安心して働けます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本一パートが活躍できる会社に表彰されました。東証スタンダード上場
従業員数	企業全体 8,837人、 就業場所 23人、 うち女性 17人、 うちパート 13人
ホームページ	http://www.care21.co.jp/