【社】施設長候補:介護(梅ヶ丘/特養)の求人/社会福祉法人 笑楽福祉会
仕事内容
自然豊かで穏やかな環境、太宰府市梅ヶ丘にある全29室の特別養 護老人ホームで一緒に働きませんか? 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。
【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。
● 介護業務
● 利用者様の入居及び健康管理
● スタッフの育成や教育
● 行政との連携
● 運営、収支管理など 【業務内容の変更】なし
求職者の方へ
【福利厚生】 社会保険完備/定期健康診断/マイカー通勤可(駐車場完備) 資格取得支援制度/人事評価制度(スキル、情意、業績評価) 表彰制度/昇給あり/企業型確定拠出年金制度/時短勤務制度 制服貸与/副業及びWワーク可/定年なし スタッフ相談窓口
※ 一部条件有 【休日について】 週休2日制/有給休暇/産前産後休暇、育児休暇、育児介護休業 慶弔休暇/特別休暇
※ 一部条件有 【必要資格】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉主事任用 ・社会福祉事業2年以上従事した方 ・社会福祉
募集要項
職種 | 【社】施設長候補:介護(梅ヶ丘/特養) |
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事業所名 | 社会福祉法人 笑楽福祉会 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 376,000円〜434,900円 固定残業代を含む 60,115円 ※固定残業代は時間外勤務の有無にかかわらず21〜25時間分の手当として支給。これを越える分は別途支給します。 次の手当が含まれています。役職手当 120,000円〜178,900円 地域手当 10,000円 (別途手当)【想定年収】457万〜527万円 ※経験や能力を考慮し、前職の給与等とのバランスも検 討します。 ※別途支給:夜勤手当(1回4,500円)等 固定残業代(下限)25時間分 固定残業代(上 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒818-0123 福岡県太宰府市梅ヶ丘2丁目15番30号 「あおぞらケアグループ梅ヶ丘」 |
最寄り駅 | JR二日市駅 車 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜16時30分 9時00分〜18時00分 16時30分〜9時30分 3)夜勤は休憩120分 ※夜勤月1〜2回。シフト制で就業時間はご相談ください。 残業実績:1〜5時間程度 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.5日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | ・シフト制 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
社会福祉主事任用<必須> いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 ・介護・医療福祉業界での管理者またはマネジメント経験<歓迎> ・社会福祉事業2年以上従事した方<必須> ・社会福祉施設長資格認定講習会を受講した方<必須> |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年12月23日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:40180-21488341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク福岡南 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 笑楽福祉会 |
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所在地 |
〒818-0123 福岡県太宰府市梅ケ丘2丁目15番30号 |
事業内容 | 利用者の尊厳や意向を尊重し、必要なサービスが総合的に提供され住み慣れた地域の中でその人らしい生活が継続できるよう支援することを目的とした社会福祉事業 地域密着型施設として、地域住民との交流を大切にし、認知症の人への理解を深めるための取り組み(声掛け見守り模擬訓練など)や情報発信と積極的に行っています。 |
従業員数 | 企業全体 25人、 就業場所 20人、 うち女性 20人、 うちパート 12人 |
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