施設ケアマネージャー(介護支援専門員)の求人/医療法人財団恵仁会 老人保健施設 ケアホーム陽風の里
仕事内容
* ケアホーム陽風の里(入所70名)での施設ケアマネ業務 ・介護保険の申請代行及び申請業務 ・利用者の状態に合わせた介護やサービス計画 など ・入所中の方のケアプラン作成の為、訪問はありません。
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* 急 募
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* 【仕事内容の変更範囲:変更なし】
※ 応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。
求職者の方へ
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※ 仕事と家庭の両立支援に取り組んでいます
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* 賃金は、資格・経験・年齢等を考慮し決定いたします。
* 昇給、賞与については個人能力、業績等により決定いたします。
* その他手当として精勤手当5,000円がありますが、試用期間 中3ケ月間については精勤手当の支払いはございません。
* 面接を希望される方は、事前連絡の上、ハローワークの紹介状を 添えて応募書類を送付して下さい。書類到着後(5日程度)当方よ り
募集要項
職種 | 施設ケアマネージャー(介護支援専門員) |
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事業所名 | 医療法人財団恵仁会 老人保健施設 ケアホーム陽風の里 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 280,000円〜320,000円 次の手当が含まれています。職務手当 30,000円〜50,000円 資格手当 20,000円 (別途手当)当院規定に準じて精勤手当 5,000円、住宅手当( 上限)16,000円、就職御祝金 150,00 0円の支払準備あり主任ケアマネ資格者には別途15, 000円の手当有り *月給制ですが想定年収4,200千円〜4,500千 円の範囲での支給となります。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒930-0261 富山県中新川郡立山町大石原254 |
最寄り駅 | 富山地方鉄道立山線 五百石駅 車 3分 |
転勤 | あり 立山町内の同グループ施設 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 就業時間は1)〜3)のシフト制勤務となります。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 欠員等による人員不足や突発的な患者対応等やむを得ない事由によ る |
所定労働日数 | 月平均 21.1日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 日、祝日以外はシフト制による休日となります。 |
年間 休日数 |
111日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 施設ケアマネージャー業務経験 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない契約の募集 |
試用期間 | あり 3ヶ月間 条件異なる 試用期間中、精勤手当5,000円の支給はありません |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年9月3日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:16070-02638641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク滑川 |
選考方法 | 面接(予定1回)、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒930-0261 富山県中新川郡立山町大石原225 医療法人財団恵仁会 藤木病院 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人財団恵仁会 老人保健施設 ケアホーム陽風の里 |
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所在地 |
〒930-0261 富山県中新川郡立山町大石原254 |
事業内容 | 介護を必要とされる高齢者の日常生活の世話、リハビリテーション及びレクリェーション等。 高齢化が進み社会が必要としている福祉の仕事です。「安心と思いやり」をモットーとしています。週休2日制をはじめ働きやすい職場を目指しています。 |
従業員数 | 企業全体 163人、 就業場所 43人、 うち女性 36人、 うちパート 10人 |
ホームページ | http://www.keijinkai-f.or.jp |
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