施工管理の求人／株式会社ツツミワークス

• 未経験OK
• 年齢不問

仕事内容

平成29年6月に関西営業所OPEN！
関西で働きたい、これから拡大していく企業で責任のある仕事を任されたいという方を募集しています！

大規模修繕工事を行う現場の施工管理として、
工程管理や居住者様との調整を行っていただきます。

未経験者OK！
学びたいという意欲があれば一から丁寧にお教えします！

資格保有者は給与UP！資格の有無によって初任給は変動いたします。
未経験からスタートをして資格取得し、月給40万円以上稼ぐことも可能です！

【事業内容】
建築工事、リフォーム工事、外装、修繕工事、塗装・防水事業
マンションの改修など居住者様が生活をされているそばで作業をする大規模修繕工事事業を得意としています！

・20代も活躍中！関西営業所の次世代を担っていただきます！
・資格取得奨励金もあります！
・査定により昇級可能！
・年2回のボーナス！最低でも一ヵ月分の給与程度、中には100万以上もらっている方もいます！


【仕事内容】
マンション、ビル、公共建築物のリニューアル工事等の現場施工管理
・工程管理や安全管理
・図面のチェック
・クライアント、居住者様との調整
・職人の方への指示

デスクワークも多いですので立ちっぱなしの肉体労働ではありません！
基本は現場へ直行直帰ですので、過度な残業もありません！

【勤務時間】
8:30～17:30(90分休憩あり)
現場により前後する可能性あり

日曜日、祝日休みを基本とする週休2日制
年間休日　88日
有給休暇（入社半年後に10日付与）
夏季休暇
冬期休暇
・夏季休暇、冬期休暇は有給を使用し1週間以上休めます！
慶弔休暇

【待遇・福利厚生】
・資格取得奨励金
・各種研修制度あり
・査定による昇級あり
・年2回賞与あり

【こんな方は向いています！】
・人とコミュニケーションを取るのが好き！
・モノづくりに興味がある！
・成果が目に見える仕事がしたい！
・文化祭が楽しかった、好きだった！
・チームワークを大事にした仕事がしたい！
・公益性の高い仕事がしたい！


【選考の流れ】

書類審査→説明会・1次選考（個人面接）→最終選考（個人面接）→採用

まずはお問合せでもOKですので、お気軽にご連絡ください！
説明会で詳しくお話を聞いていただき、
1次選考でじっくりとお話をお伺いさせていただきます！
長く働いていただき、会社のこれからを共に創る方をお待ちしております！

募集する理由

事業拡大のため増員

募集要項

職種	施工管理
会社名	株式会社ツツミワークス
雇用形態	正社員
給与	無資格者：200,000円 2級建築施工管理技士保有者：350,000円 1級建築施工管理技士保有者：450,000円 ボーナス年2回
勤務地	大阪府大阪市中央区北浜3-5-20 松栄ビル6F
最寄り駅	淀屋橋駅
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8:30～17:30 現場によって変更の可能性あり
休憩時間	90分
休日	日、祝、他
週休二日	シフトによる
必要な資格,免許	なし
学歴	不問
経験	なし
採用人数	5人以上

社員・スタッフ紹介、生の声

新入社員は全員、1年目から現場監督を経験してもらいます。将来、どんな職種に就くにしても、現場で大規模修繕工事とはどういうものなのかを体感した経験が生きるというわけです。
大規模修繕工事の費用は、居住者の皆さんが毎月、積み立てた、大切なお金です。それを使わせてもらうんですから、妥協はできない。現場では自分にも作業員にも厳しく、100%を求めます。その先にある、満足いただける仕事ができた時の喜びは何物にも代えがたい。1年目から現場に出るということは、その喜びも1年目から味わえるということ。厳しく指導してたくまししくなった新人と、喜びを分かち合いながら飲む酒は、格別ですよ。

代表または先輩などからのメッセージ

汚れた壁をきれいに塗るだけの「化粧」――20年前まで、それがマンションの大規模修繕工事の常識でした。専門会社などありません。新築マンションなどの仕事の片手間です。当時、塗装会社に勤めていた私は、そんな常識に疑問を抱きました。「目に見える壁だけでなく、見えない建物の内部が劣化している。そちらのほうが重大な問題だ。」――そんな志を抱いた私は、独立して仲間とともにこの会社をつくりました。
それから20年。大規模修繕工事の常識は大きく変わり、今では多くの人が、建物の内部をしっかりとケアし、長持ちさせることこそが大規模修繕工事だと認識しています。そんな中、私たちには、専門会社の先駆けとして先頭に立って業界を引っ張ってきた自負があります。
しかし、私たちはこの場所にとどまろうとは思いません。この業界にはまだまだ大きな可能性がある。大規模修繕工事が確立した今こそ、次のステージへ進むべきです。今後5年が、再構築の時となるでしょう。そんな変革の時こそ、柔軟な発想と熱意をもった若い力が必要です。20年前、常識を破って会社を設立した私たちのように。

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用、労災、健康、厚生
通勤手当	実費支給 上限あり 上限50,000円
育児休業取得実績	あり
定年制	あり 60歳
再雇用	あり

応募方法

応募方法	電話番号：3063684268 電話の受付時間：平日10時～18時 メールアドレス：yamaji@2nd-link.co.jp 採用担当者：山路 「げんきワークを見た」とお伝えください。
選考方法	面接, 書類選考
必要書類	履歴書, 職務経歴書

会社情報

会社名	株式会社ツツミワークス
事業内容	建築物リニューアル工事 アパレル、飲食店等店舗建築工事 建築資材の卸売、工事
設立年月	1997年4月設立
従業員数	企業全体：83人　うち就業場所：7人　うち女性：8人
ホームページ	http://www.t-works1.com/