（契）（夜間）クレジットカードのお問合せ対応（北7西2）の求人／トランスコスモス 株式会社 ＣＣＳ北海道本部 採用担当
仕事内容
お客様からのカード紛失盗難に関するお問い合わせや、 加盟店様からのカード照会のお問い合わせ対応
＊ 入社日:応相談 9:45〜16:00
＊ 初回の雇用期間は入社日〜翌月末日まで
＊ 雇用期間満了後、1〜3ヶ月毎の更新の可能性あり
＊ 正社員登用制度あり
＊ 業務の変更範囲:その他会社が定める業務 （業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合）
求職者の方へ
＊ 前給制度有（規定有）
＊ 服装・髪型自由
＊ 各種社販・社割あり
＊ 休憩室Wi−Fi完備
＊ GW・年末年始出勤手当有（4,000円〜7,000円／日）
＊ 複数シフト勤務可能な場合、1,210円〜1,360円
＊ 面接日迄にWEB上でプロフィールシートへの回答を行っていた だきます
＊ 面接時履歴書不要
＊ WEB面接可
＊ 研修 座学 8〜10日間／11:00〜18:00（実6h）
募集要項
| 職種 |
（契）（夜間）クレジットカードのお問合せ対応（北7西2） |
| 事業所名 |
トランスコスモス 株式会社 ＣＣＳ北海道本部 採用担当 |
| 雇用形態 |
契約社員
正規社員への登用の有無:あり 21名 |
| 給与 |
時給 1,200円〜1,360円
月額換算 215,496円〜244,228円
（別途手当）《月額目安》 （時給 1,200円×4h＋時給 1,560円×3.8 3h）×20日〜（時給 1,360円×4h＋時給 1,768円×3.83h）×20日 ※22:00〜翌5:00は時給 30%増 ※シフト・スキル・評価に応じて変動 |
| ボーナス |
なし |
| 勤務地 |
〒060-0007
北海道札幌市北区北7条西2丁目9 ベルヴュオフィス札幌「CX スクエア札幌北口」 |
| 最寄り駅 |
JR・地下鉄 札幌駅 徒歩 1分 |
| 転勤 |
あり 自宅から通勤可能な範囲内 （求人に関する特記事項） |
| ﾏｲｶｰ通勤 |
不可 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 20時00分〜6時00分 23時00分〜9時00分 0時00分〜9時00分 3)は休憩70分 ※上記時間帯以外の勤務、シフトの固定や組み合わせも可 |
| 休憩時間 |
130分 |
| 時間外 |
なし
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 大規模なクレームへの対応、納期の逼迫・遅延対応 大規模なトラブルへの対応など（最大月80時間） |
| 所定労働日数 |
月平均 20.3日 |
| 休日 |
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 週休二日 |
毎週 週休二日制（シフト制） 週4日〜勤務OK、曜日固定休不可 |
年間
休日数 |
121日 |
必要な
資格,免許 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 経験 |
不問 |
| 年齢 |
制限あり 18歳〜
該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年少者の深夜業務禁止のため |
| 試用期間 |
なし |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
1ヶ月
契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり）
評価や勤怠率等 |
| 採用人数 |
1人 欠員補充 |
| 募集期間 |
2024年12月9日
~2025年2月28日 |
待遇・福利厚生
加入保険
など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 入居可能住宅 |
なし |
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 託児所 |
あり 提携保育園あり3ヶ所（南1西4、北5西6、北9西3） |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用 |
なし |
応募方法
| 応募方法 |
求人番号：01010-48638441
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
|
受理
安定所 |
ハローワーク札幌 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 必要書類 |
応募書類等 ハローワーク紹介状、その他、 その他の応募書類 プロフィールシート、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に紹介状持参 |
| 選考日時 |
随時 |
| 結果通知 |
電話、Eメール
面接選考後 面接後3日以内 |
| 備考 |
応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
| 事業所名 |
トランスコスモス 株式会社 ＣＣＳ北海道本部 採用担当 |
| 所在地 |
〒060-0062
北海道札幌市中央区南2条西2丁目18-1 NBF札幌南二条ビル |
| 事業内容 |
総合情報サービス、コンタクトセンターサービス、BPOサービス、デジタルマーケティングサービス、ECワンストップサービス、グローバルサービス、BtoC事業（派13−070603）
昭和41年の創業以来一貫して顧客満足の向上を経営理念に掲げ、優れた人材と最適な技術を「仕組み」の創出によって融合し、より付加価値の高いサービスを提供しています。東証一部上場。 |
| 従業員数 |
企業全体 69,764人、 就業場所 1,476人、 うち女性 877人、 うちパート 1,332人 |
