エレベータ保守点検業務・エレベータ据付改修工事の求人／東京カレント株式会社

仕事内容

東芝製エレベーターの据付工事と昇降機メンテナンスをメインに 運営しています。

＊ 工事現場に出向き、職長の補助的な役割が主な仕事です。

＊ エレベーター部品の搬入や組立を新設現場で作業して頂きます。

＊ 本人の適性を考慮し、据付工事、工事担当業務常駐管理業務、調 整担当業務のいずれかに配属します。

※ 昇降機保守は、東芝エレベータより昇降機メンテナンスを請け負 ってます。
緊急対応などは東芝が対応、緊急な呼び出しも無く仕 事にゆとりもありプライベートが充実、年間休日127日は必ず 取得可能です。
プライベート充実希望の方是非応募ください。

※ 変更範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

＊ 応募希望の方は事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を 送付して下さい。 #23区

募集要項

職種	エレベータ保守点検業務・エレベータ据付改修工事
事業所名	東京カレント株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 200,000円〜360,000円 次の手当が含まれています。住宅手当 10,000円　 （別途手当）家族手当:10,000円〜15,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒110-0006 東京都台東区秋葉原1-1 秋葉原ビジネスセンター2階
最寄り駅	JR線・つくばEX・日比谷線 秋葉原駅 徒歩 7分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8時30分〜17時00分
休憩時間	45分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 ＊
所定労働日数	月平均 19.8日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数11日
週休二日	毎週　 夏季休暇（8／12〜8／16）・創立記念日（10／1） 年末年始（12／29〜1／4）・一斉年休充当日（5日間）
年間 休日数	127日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	あれば尚可 エレベータ保守点検経験者優遇
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　60歳定年制の為
試用期間	なし
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	3人 増員のため
募集期間	2024年6月27日 ~2024年8月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 50,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：13030-09727641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク上野
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒110-0006 東京都台東区秋葉原1-1 秋葉原ビジネスセンター2階
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	東京カレント株式会社
所在地	〒110-0006 東京都台東区秋葉原1-1 秋葉原ビジネスセンター2階
事業内容	東芝エレベータの販売と据付工事・昇降機メンテナンスを主として創立、建物の昇降に関する商品を通じ、都市の機能と人々の安全で快適な暮らしを提供し続けます。 昇降機の販売では東芝グループでナンバーワンの実績です。年間400台のエレベーターを販売していて、若手が多く活気に溢れています。
従業員数	企業全体 75人、 就業場所 74人、 うち女性 3人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.t-current.jp/