保育士（小規模保育園／職場見学可）の求人／株式会社育未

仕事内容

小規模保育園での保育業務全般を担当します。

＊ 対象:0歳〜2歳児（定員19名）
＊ スタッフ8名体制
＊ 保護者支援
○ 雇用開始日は、面接のうえ決定します。

○ 雇用期間満了後1年毎の更新（予定／契約更新:回数上限なし）
○ 指定のエプロンを支給します。

○ 正社員登用制度あり 【変更範囲:変更なし】

求職者の方へ

＊ 従業員用駐車場あり（無料）
＊ 労働条件により6ヶ月経過後の年次有給休暇日数が変動します。
＊ 応募書類は、事前に「あさ陽認定こども園（千歳市流通）」へ 郵送してください。（全員面接予定） 【賞与について】 ・賞与の制度はありませんが、業務の評価・会社の業績により支給 実績があります。収入調整をしている方は、確認の上、対象にな る場合があります。 ＜事業所からのメッセージ＞ 0歳児〜2歳児までの定員19人の施設です。家庭と同じような環 境の中で、一人一人の子供に寄り添いながら、

募集要項

職種	保育士（小規模保育園／職場見学可）
事業所名	株式会社育未
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　4名
給与	時給 1,100円 （別途手当）・研修手当 500円／回 （園指示の講習受講時に支給）・育児手当（保育料の1／2、上限20,000円）
ボーナス	なし
勤務地	〒066-0017 北海道千歳市日の出4丁目3 「育未保育園」
最寄り駅	JR千歳駅 車 5分
転勤	あり 当社が運営する保育施設 （千歳市内）
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜19時00分　・1)のうち実動6時間程度 ＊毎日、決まった時間ではないシフトで働くことが出来ます。　家庭との両立が可能な職場です。
休憩時間	0分
時間外	なし
所定労働日数	週4日〜週6日 労働日数について相談可
休日	日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日
週休二日	年末年始（12／29〜1／3） 月に1回程度土曜日勤務があります。
必要な 資格,免許	保育士 必須
学歴	不問
経験	あれば尚可 保育施設での保育経験
年齢	不問
試用期間	あり 6ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり） コミュニケーション能力、勤務態度、専門的知識の習得状況を考慮し更新する
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年11月19日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 日額 150円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	あり　当社保育施設での預け入れ可（同じ施設でも勤務可）
定年制	なし 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：01250-05196941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク千歳
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒066-0019 北海道千歳市流通3丁目1-22 「あさ陽認定こども園」
選考日時	随時
結果通知	郵送 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社育未
所在地	〒066-0017 北海道千歳市日の出4丁目3-10
事業内容	○小規模保育園:0歳児〜2歳児定員19名。○保育所型認定こども園:1号2号3号合計定員100名○企業主導型保育園:0歳児〜5歳児定員39名 多様な働き方を支援しつつ、子どもの個性を尊重し成長を見守ります。ヨコミネ式教育法を取り入れ無限の可能性を引き出します。
従業員数	企業全体 60人、 就業場所 8人、 うち女性 8人、 うちパート 2人
ホームページ	https://www.193ikumi.com