生活支援員・相談員※令和7年4月に兵庫区→須磨区へ転勤※の求人/社会福祉法人 神戸光有会
仕事内容
養護老人ホームは、高齢者の生活の質を向上させるために必要な様 々な面でサポート(日常生活・健康管理・余暇活動の提供・環境の 管理等)を提供しています。
◎ 社会福祉法人神戸光有会は、令和7年4月から神戸市須磨区養老 町にある神戸市立和光園の管理運営を指定管理者として行います。
そのオープニングスタッフとしてこのたび生活支援員・相談員を募 集するものです。
採用はアメニティホーム夢野ですが、引継ぎ等を 経て、令和7年4月に神戸市立和光園に異動していただきます。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
〇福祉関係の仕事が未経験であった職員もいます。 〇残業はほとんどありません。 〇モデル年収(大卒、資格有りの場合) 勤続3年 3,612,480円 勤続10年 4,038,377円
※ 昇給の前年度実績については、事業所に確認願います。
※ 試用期間:3ヶ月 同条件
※ 再雇用:業務上必要と認められた場合、非常勤職員(1年更新) として再雇用
※ 施設見学可(要連絡)078−511−3407
※ 6ヶ月後の年次有給休暇日数は社内規定による。 事前
募集要項
職種 | 生活支援員・相談員※令和7年4月に兵庫区→須磨区へ転勤※ |
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事業所名 | 社会福祉法人 神戸光有会 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 194,130円〜225,920円 次の手当が含まれています。業務手当 20,000円 調整手当 15,830円〜18,720円 (別途手当)宿直手当 5000円/1回 資格手当 5000円/月 住宅手当 借家(家賃の30%)持家(4000円/月 )年末年始手当(3000円〜5000円/日)その他 扶養手当 役職手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒652-0063 兵庫県神戸市兵庫区夢野町4丁目3-13 夢野老人ホーム 神戸市バス「鵯越町バス停」 から 徒歩1分 11,40,65,11,112系統 神戸市須磨区養老町1-8-30 |
最寄り駅 | 神戸電鉄 長田駅 徒歩 10分 |
転勤 | あり 令和7年4月、神戸市立和光園( 神戸市須磨区養老町)へ転勤 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 9時10分〜17時25分 10時00分〜18時15分 16時30分〜9時30分 3)16時30分〜翌9時30分(23時〜4時まで仮眠) |
休憩時間 | 45分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 19.8日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数11日 |
週休二日 | 毎週 休日はローテーションによる 夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇あり |
年間 休日数 |
127日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許(AT限定可)、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 18歳〜64歳 該当事由 定年を上限 労基法で18歳未満の深夜業就業禁止/定年未満の方を募集 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 7人 新規事業所設立のため |
募集期間 | 2024年11月15日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:28010-30342741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク神戸 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒652-0063 兵庫県神戸市兵庫区夢野町4丁目3-13 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 神戸光有会 |
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所在地 |
〒652-0063 兵庫県神戸市兵庫区夢野町4丁目3-13 |
事業内容 | 総合社会福祉事業 創立以来長い歴史の中で、児童・母子・老人・障害者・低所得者の生活を守り、地域社会に根付いた事業展開をして、利用者の権利を守り社会復帰と社会的自立を目指している。 |
従業員数 | 企業全体 137人、 就業場所 128人、 うち女性 92人、 うちパート 45人 |
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